Tööprogrammid
Eurofoundi juhatus võttis 29. juunil 2012 vastu aastate 2013–2016 uue tööprogrammi, mille pealkiri on „Kriisist majanduse elavnemiseni. Teadlikum poliitika konkurentsivõimelise ja õiglase Euroopa jaoks” ja mis kujundab Eurofoundi tegevuse strateegilise raamistiku järgmiseks neljaks aastaks.
Nelja-aastase programmi raames koostatakse igal aastal iga-aastane tööprogramm.
Eurofoundi aastate 2013–2016 strateegiline eesmärk on anda kvaliteetseid, ajakohaseid ja poliitika kujundamiseks vajalikke teadmisi, et suurendada teadlike poliitikasuundade väljatöötamist neljas prioriteetses valdkonnas:
- Tööturul osalemise suurendamine ja võitlus tööpuudusega, luues töökohti, parandades tööturu toimimist ja edendades lõimumist
- Töötingimuste parandamine ja töösuhte jätkusuutlikuks muutmine kogu töötaja elu jooksul
- Muutuvas poliitikakontekstis õiglasi ja tulemuslikke lahendusi tagavate töösuhete väljakujundamine
- Elatustaseme parandamine ja sotsiaalse ühtekuuluvuse edendamine, tegutsedes majanduslike erinevuste ja sotsiaalse ebavõrduse vastu
Et anda kõigis neljas prioriteetses valdkonnas poliitikalahenduste väljatöötamiseks tõenduspõhist nõu, esitab Eurofound fakte ja arve, tutvustab suundumusi ning analüüsib poliitikat ja tavasid.
Alates 2007. aasta algusest pakub Eurofound kliendile kohandatud aruannete teenust. Teatud teemadel saavad peamised sidusrühmad mõningatel juhtudel tellida materjale. Uue teenuse põhieesmärgid on pakkuda kiirust, paindlikkust ja kvaliteeti kliendi vajadustele kohandatud teenuse tagamisel.
Nelja-aastane tööprogramm 2013–2016
Eelmainitud nelja prioriteetse poliitikavaldkonna jaoks on moodustatud mitu koondteemat, mis aitavad esile tõsta Eurofoundi prioriteetseid tegevusi ja rühmitada tulemusi, suunates Eurofoundi teabevahetusstrateegiat:
- Euroopa noored – väljavaadete parandamine kõigi jaoks
- Euroopa avalikud teenused – juurdepääsu, kvaliteedi ja jätkusuutlikkuse tagamine
- Jätkusuutlik töösuhe – tööelu tulevik Euroopas
- Mõlemale poolele kasulikud tavad – head töötingimused, et tagada töö tulemuslikkus
- Euroopa sotsiaaldialoog – selle rolli areng muutuvas kontekstis
- Tööhõive – töökohtade säilitamine, loomine ja jagamine Euroopas
- Elukvaliteedi suundumused – kriisi mõju ja Euroopa keskklass
- Sotsiaalne ühtekuuluvus – võitlus vaesuse ja sotsiaalse tõrjutusega
- Eakad – töö, hoolduse ja kaasamisega seotud probleemide lahendamine
- Liikuvus ja ränne – toimetulek nende tööhõive- ja sotsiaalmõjuga
Tegevuse kolm põhivaldkonda
- Töö- ja elukvaliteedi, töösuhete ja struktuurimuutuste suundumuste ja muutuste jälgimine
- Poliitika ja tavade uurimine ja hindamine
- Teadmiste edastamine ning sihtrühmadega arutelude ja teabevahetuse korraldamine
Eurofoundi seirevahendid
- Euroopa ettevõtete uuring
- Euroopa töötingimuste uuring
- Euroopa elukvaliteedi uuring
- Euroopa töösuhete ja töötingimuste vaatluskeskus
- Euroopa Muutuste Seirekeskus
Üksikasjalik teave on varasema tegevuse lehel.
Useful? Interesting? Tell us what you think.