L’Osservatorio europeo sul cambiamento (EMCC) è una risorsa di informazioni destinata a promuovere la comprensione dei cambiamenti nel mondo del lavoro, dell’occupazione, della creazione di posti di lavoro e della riorganizzazione. È stato istituito nel 2001 presso Eurofound con il pieno sostegno del Parlamento europeo, della Commissione europea e delle parti sociali.
Compito
La missione dell’EMCC consiste nel mettere in luce gli sviluppi economici e sociali che introducono cambiamenti nei mercati del lavoro europei, evidenziando il ruolo delle trasformazioni a livello di tecnologia, modelli di produzione e legislazione nel contesto degli sviluppi nell’economia globale. Più in particolare, l’EMCC:
- fornisce analisi e notizie aggiornate su riorganizzazioni aziendali e iniziative politiche pertinenti tramite l’Osservatorio sulla ristrutturazione in Europa, sostenuto da una rete europea di corrispondenti nazionali in tutti gli Stati membri dell’UE e in Norvegia;
- presenta informazioni pertinenti sulle principali tendenze e sui motori del cambiamento nei mercati del lavoro europei tramite l’Osservatorio europeo dei posti di lavoro;
- svolge e pubblica unaricerca sul mercato del lavoro strategica in ambiti di interesse comune per le principali parti interessate di Eurofound (quali NEET, politica di gestione dell’età, rapporto tra crescita dell’occupazione e qualità del lavoro);
- individua tendenze emergenti e potenziali del mercato del lavoro.
Principale ambito di interesse
Nell’area tematica strategica di Eurofound sul cambiamento del mercato del lavoro, l’EMCC si occupa di tre argomenti principali nel periodo di programmazione 2017-2020:
- mercati del lavoro funzionanti e inclusivi
- monitoraggio dei cambiamenti strutturali e gestione della riorganizzazione
- innovazione e creazione di posti di lavoro nelle aziende.
Destinatari
L’EMCC si rivolge alle principali parti interessate di Eurofound, tra cui le parti sociali europee, le istituzioni dell’UE e i governi degli Stati membri, nonché ai responsabili politici e ai professionisti nei settori dell’occupazione e della riorganizzazione aziendale.