Avances en relación con el tiempo de trabajo en el siglo XXI: duración de la jornada laboral y su regulación en la UE

Este informe examina los principales hitos y tendencias que caracterizan la evolución de los aspectos más importantes del tiempo de trabajo acordado mediante convenio colectivo en la Unión Europea durante la primera década del siglo XXI. Basado fundamentalmente en información recopilada por Eurofound en todos los Estados miembros y Noruega, se centra en particular en cinco sectores: productos químicos, metalurgia, banca, comercio minorista y administración pública. El informe describe los regímenes institucionales de reglamentación y evalúa la evolución de la jornada de trabajo convenida (horas previstas de trabajo en los convenios colectivos o los acuerdos entre empresa y trabajadores) y las horas de trabajo habituales (horas reales dedicadas habitualmente al trabajo) entre 1999 y 2014. Este informe llama la atención sobre la tensión que existe entre las presiones para reducir la jornada laboral en favor de una mayor conciliación entre vida laboral y profesional y una reducción de los problemas de salud, por una parte, y la necesidad de flexibilizar el tiempo de trabajo para satisfacer las demandas de la economía moderna mundial.

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