Information and consultation practice across Europe five years after the EU Directive

Report
Päivitetty
20 tammikuu 2011
Julkaistu
20 tammikuu 2011
Muodot
  • Download full reportPDF

Yhteenveto

 This report provides an overview of the extent, practice and impact of employee information and consultation (I&C) in 26 European countries five years after the implementation date of Directive 2002/14/EC. Procedures for establishing I&C arrangements and the scope for organisation- or sector-specific I&C models via collective agreement vary considerably between countries. An executive summary is available - see Related content.
 
  • Full report

    Reference No: 
    ef1097
    Catalogue info

    Information and consultation practice across Europe five years after the EU Directive

    This report provides an overview of the extent, practice and impact of employee information and consultation (I&C) in 26 European countries five years after the implementation date of Directive 2002/14/EC. Procedures for establishing I&C arrangements and the scope for organisation- or sector-specific I&C models via collective agreement vary considerably between countries.

  • Executive summary

    Number of pages: 
    2
    Reference No: 
    ef10971
    Catalogue info

    Tiedottamis- ja kuulemismenettelyt viisi vuotta EU:n direktiivin antamisen jälkeen - Tiivistelmä

    Authors: 
    Eurofound
    Yleiskatsaus työntekijöille tiedottamista ja työntekijöiden kuulemista koskevista menettelyistä 26:ssa Euroopan valtiossa on laadittu tutkimuksen pohjalta viisi vuotta direktiivin 2002/14/EY täytäntöönpanon jälkeen. EU27:stä puuttuvat Suomi ja Latvia; mukana on myös Norja. Direktiivin saattamista osaksi kansallista lainsäädäntöä tarkasteltiin Eurofoundin aiemmin julkaisemassa raportissa Impact of the information and consultation directive on industrial relations (tiedottamista ja kuulemista koskevan direktiivin vaikutukset työmarkkinasuhteisiin).



    Tulosta PDF-muodossa: FI (pdf 46.43 Kb)
Useful? Interesting? Tell us what you think. Hide comments

Lisää uusi kommentti