Working time developments in the 21st century: Work duration and its regulation in the EU

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01 Mars 2016
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Résumé

This report examines the main trends and milestones characterising the evolution of the most important aspects of collectively agreed working time in the European Union during the first decade of the 21st century. Drawing primarily on information collected by Eurofound across all EU Member States and Norway, it focuses in particular on five sectors: chemicals, metalworking, banking, retail and public administration. The report describes the institutional regimes of regulation and assesses the evolution of agreed working hours (hours expected to be spent on work according to collective agreements or agreed between employers and employees) and usual working hours (hours usually spent in practice in work activities) between 1999 and 2014. The report points to the tension that exists between the pressure for decreased working hours in favour of a better work–life balance and fewer health problems for workers and the need for working time flexibility to meet the demands of a modern world economy. 

  • Full report

    Number of Pages: 
    102
    Reference No: 
    EF1573
    ISBN: 
    978-92-897-1439-6
    Catalogue: 
    TJ-02-15-968-EN-C
    DOI: 
    10.2806/888566
    Catalogue info

    Working time developments in the 21st century: Work duration and its regulation in the EU

    This report examines the main trends and milestones characterising the evolution of the most important aspects of collectively agreed working time in the European Union during the first decade of the 21st century. Drawing primarily on information collected by Eurofound across all EU Member States and Norway, it focuses in particular on five sectors: chemicals, metalworking, banking, retail and public administration.

  • Executive summary

    Reference No: 
    EF15731
    Catalogue info

    Évolution du temps de travail au XXIe siècle: la durée du travail et sa réglementation dans l’UE

    Authors: 
    Eurofound

    Le présent rapport examine les principales tendances et les événements déterminants qui caractérisent l’évolution des aspects majeurs de la durée conventionnelle du travail dans l’Union européenne durant la première décennie du XXIe siècle. En s’appuyant principalement sur les informations recueillies par Eurofound dans l’ensemble des États membres de l’UE et en Norvège, l’étude se concentre plus précisément sur cinq secteurs: produits chimiques, travail des métaux, banques, commerce de détail et administration publique. Le rapport décrit les systèmes institutionnels de réglementation et évalue l’évolution de la durée conventionnelle du travail (heures censées être passées au travail selon les conventions collectives ou horaires convenus entre les employeurs et les salariés) et de la durée habituelle du travail (heures habituellement consacrées en pratique aux activités professionnelles) entre 1999 et 2014. Le rapport souligne la tension existant entre la pression en faveur d’une diminution du temps de travail (pour mieux concilier vie professionnelle et vie privée et réduire les problèmes de santé des travailleurs), et la nécessité d'un temps de travail flexible pour répondre aux besoins d'une économie mondiale moderne.

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Commentaires

Is the report "Working time developments in the 21st century: Work duration and its regulation in the EU" (EF1573) also available in French ?
Thanks
Paul Grosjean
18.03.2016

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