Working time and work–life balance in a life course perspective

Report
Atjaunināts
7 Marts 2013
Publicēts
5 Februāris 2013
pdf
Formāti
  • Download full reportPDF

Kopsavilkums

Understanding how working time is organised and how this is impacting on balance of work versus private life is of fundamental importance. This general statement is very much in accordance with the main objective of the Europe 2020 employment strategy, stating that at least Read more
Understanding how working time is organised and how this is impacting on balance of work versus private life is of fundamental importance. This general statement is very much in accordance with the main objective of the Europe 2020 employment strategy, stating that at least 75% of the population aged 20–64 should be employed by 2020, necessitating in many Member States a significant increase in women’s labour market participation. Drawing on data from Eurofound’s fifth European Working Conditions Survey (EWCS), based on interviews with more than 38,000 respondents in 34 countries, this report documents the prevailing working time patterns of employees, the self-employed and lone parents across five country clusters. It also analyses the relationship between paid employment and domestic activities, work–life balance and working time preferences across the life course. 

Publishing optionsCurrent: Draft

Read less

Formāti

  • Download full reportPDF
  • Full report

  • Executive summary

    Number of pages: 
    2
    Reference No: 
    ef12731
    Catalogue info

    Darbalaiks, kā arī darba un privātās dzīves līdzsvars no dzīvesgājuma perspektīvas

    Authors: 
    Eurofound
    Mājsaimniecību un demogrāfiskās struktūras visaptverošās izmaiņas pēdējās desmitgadēs mūsdienu industrializētajās sabiedrībās ir radījušas jaunas vajadzības un izaicinājumus. Globalizācija un lielāka konkurence ir būtiski ietekmējusi ražošanas metodes un darba organizāciju, darba laiku, darba un privātās dzīves līdzsvaru. Šajā ziņojumā uz piektā Eiropas darba apstākļu apsekojuma pamata tiek pētītas starp valstīm pastāvošās atšķirības attiecībā uz faktiskajām darba stundām un darbalaika sadali pēc dzimumiem, nodarbinātības statusa, mājsaimniecības veida un dzīves posma. Tajā ir aplūkoti faktori, kuri ietekmē cilvēku un mājsaimniecību darba un privātās dzīves līdzsvaru, kā arī analizēta atšķirība starp faktisko un vēlamo darbalaiku. Ir aplūkots arī neapmaksātais darbs, koncentrējoties uz atšķirībām starp dzimumiem dzīves laikā saistībā ar mājsaimniecības un aprūpes pienākumiem veltīto laiku.



    Lejupielādēt PDF formātā: LV (pdf 40.69 Kb)

Part of the series

  • European Working Conditions Survey 2010

    Eurofound’s European Working Conditions Survey (EWCS) paints a wide-ranging picture of Europe at work across countries, occupations, sectors and age groups. This series consists of findings from the EWCS 2010, the fifth edition of the survey. The survey was first carried out in 1990.

Useful? Interesting? Tell us what you think. Hide comments

Pievienot komentāru