Trešais Eiropas uzņēmumu apsekojums — pirmie rezultāti

Résumé
Publicēts
19 Decembris 2013
pdf
Formats and languages
  • Lejuplādēt
  • Drukāts eksemplārsOrder print copy
Autors(-i): 
Eurofound

Kopsavilkums

Trešajā Eiropas uzņēmumu apsekojumā (EUA) ir kartēta prakse uzņēmumos ar 10 un vairāk darbiniekiem ES 28 valstīs un bijušajā Dienvidslāvijas Maķedonijas Republikā, Islandē, Melnkalnē un Turcijā. Kopumā Gallup Europe apsekoja vairāk nekā 30 000 uzņēmumu, mērRead more
Trešajā Eiropas uzņēmumu apsekojumā (EUA) ir kartēta prakse uzņēmumos ar 10 un vairāk darbiniekiem ES 28 valstīs un bijušajā Dienvidslāvijas Maķedonijas Republikā, Islandē, Melnkalnē un Turcijā. Kopumā Gallup Europe apsekoja vairāk nekā 30 000 uzņēmumu, mērķizlasei katrā valstī izvēloties 300–1 650 uzņēmumu. Tēmas ietver darba organizāciju, cilvēkresursu (CR) pārvaldības praksi, darbinieku līdzdalību un sociālo dialogu, kā arī to, kā šī prakse atbalsta gudru izaugsmi.


Read less

Formats and languages

  • Lejuplādēt
  • Drukāts eksemplārsOrder print copy

Part of the series

  • European Company Survey 2013

    Eurofound’s European Company Survey (ECS) maps and analyses company policies and practices which can have an impact on smart, sustainable and inclusive growth, as well as the development of social dialogue in companies. This series consists of outputs from the ECS 2013, the third edition of the survey. The survey was first carried out in 2004–2005 as the European Establishment Survey on Working Time and Work-Life Balance.

Useful? Interesting? Tell us what you think. Hide comments

Pievienot komentāru