Sixth European Working Conditions Survey – Overview report

Report
Bijgewerkt
17 november 2016
Gepubliceerd
17 november 2016
Formaten
Executive summary in 22 languages

PDF

Samenvatting

The sixth European Working Conditions Survey (EWCS) builds on the lessons learned from the previous five surveys to paint a wide-ranging picture of Europe at work across countries, occupations, sectors and age groups. EU employment policy priorities aim to boost employment levels, prolong working life, increase the participation of women, develop productivity and innovation and adapt to the digital challenge. The success of these policies depends not just on changes in the external labour market but also on developing good working conditions and job quality. The findings from the EWCS draw attention to the range and scope of actions that policy actors could develop to address the challenges facing Europe today. The analysis explores the findings using seven indices of job quality – physical environment, work intensity, working time quality, social environment, skills and discretion, prospects and earnings – and categorises workers into five typical job quality profiles. Based on face-to-face interviews with 43,850 workers in 35 European countries, the sixth EWCS attempts to capture the multi-faceted dimensions of work in Europe today. 

 

  • Full report

    Number of Pages: 
    162
    Reference No: 
    EF1634
    ISBN: 
    978-92-897-1597-3
    Catalogue: 
    TJ-02-17-731-EN-N
    DOI: 
    10.2806/422172
    Catalogue info

    Sixth European Working Conditions Survey – Overview report

    The sixth European Working Conditions Survey (EWCS) builds on the lessons learned from the previous five surveys to paint a wide-ranging picture of Europe at work across countries, occupations, sectors and age groups. EU employment policy priorities aim to boost employment levels, prolong working life, increase the participation of women, develop productivity and innovation and adapt to the digital challenge.

    Available formats

  • Executive summary

    Reference No: 
    EF16341
    Catalogue info

    Zesde Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden - overzichtsverslag

    Authors: 
    Eurofound

    De zesde Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden (European Working Conditions Survey, EWCS) bouwt voort op de lessen die uit de voorgaande vijf enquêtes zijn geleerd. Zo ontstaat een breed beeld van werkend Europa uit de verschillende landen, beroepen, sectoren en leeftijdsgroepen. De beleidsprioriteiten van de Europese Unie op het gebied van werkgelegenheid zijn het verhogen van de werkgelegenheid, het verlengen van het werkzame leven, het verhogen van de participatie van vrouwen, de stimulering van productiviteit en innovatie en de aanpassing aan de digitale uitdaging. Het succes van dergelijk beleid is niet louter afhankelijk van veranderingen op de externe arbeidsmarkt, maar ook op de ontwikkeling van goede arbeidsomstandigheden en een goede werkkwaliteit. De resultaten van de EWCS wijzen op de omvang en de reikwijdte van acties die beleidsmakers kunnen ontwikkelen om de huidige uitdagingen voor Europa het hoofd te bieden. In de analyse worden de bevindingen aan de hand van zeven indicatoren van werkkwaliteit onderzocht – fysieke omgeving, werkdruk, kwaliteit van de werktijden, sociale omgeving, vaardigheden en beoordelingsvrijheid, vooruitzichten en inkomen – en worden werknemers ingedeeld in vijf typische werkkwaliteitsprofielen. Op grond van persoonlijke interviews met 43 850 werknemers verspreid over 35 Europese landen wordt in de EWCS geprobeerd de rijkgeschakeerde aspecten van werken in het huidige Europa te beschrijven.

    Available in 22 languages for download

    PDF

Part of the series

  • European Working Conditions Survey 2015

    ​Eurofound’s European Working Conditions Survey (EWCS) paints a wide-ranging picture of Europe at work across countries, occupations, sectors and age groups. This series consists of findings from the 2015 EWCS. The survey was first carried out in 1991.

Useful? Interesting? Tell us what you think. Hide comments

Reactie toevoegen