&w=3840&q=90)
Rūpnieciskā darbība
Eurofound pašlaik neveic pētījumus par šo tēmu. Iepriekšējos darbus varat atrast, izmantojot zemāk redzamās saites.
Skatīt visas Eurofound tēmasRūpnieciskā rīcība ir viens no pamatlīdzekļiem, kas darbiniekiem un viņu organizācijām pieejams, lai risinātu darba strīdus un veicinātu savas ekonomiskās un sociālās intereses. Tā var izpausties dažādos veidos — no pilnīgas darba ņēmēju atsaukšanas uz nenoteiktu laiku līdz ierobežotākām kolektīvās darbības formām, kurās darbs netiek pārtraukts. Streika tiesības ir skaidri atzītas daudzu valstu konstitūcijās un/vai likumos. ES līmenī tiesības uz streiku ir nostiprinātas Eiropas Savienības Pamattiesību hartas 28. pantā. Sociālo partneru kolektīvās rīcības tiesības ir iekļautas arī Eiropas Sociālo tiesību pīlārā. Eurofound pašlaik izskata rūpniecisko akciju uzraudzības iespējamību.
Šī sadaļa nodrošina piekļuvi visam saturam, kas ir publicēts par šo tēmu.