Šī lapa ir tulkota, izmantojot mašīntulkojumu. Lūdzu, skatiet oriģinālo versiju angļu valodā un iepazīstieties ar Eurofound valodu politiku.
Podraides sērija
New
Episode 45
29 May 2026
Eiropas darba apstākļu apsekojuma aizkulises

Kopš tā uzsākšanas 1990. gadā Eiropas darba apstākļu apsekojums ir sniedzis visaptverošu pārskatu par darba apstākļiem Eiropā. EWCS 2024 apgalvo, ka Eiropas darba tirgū notiek pārejas posms, kas norāda uz garo darba stundu samazināšanos un nevienmērīgu darba kvalitātes uzlabošanos. Šajā Eurofound sarunu epizodē Mary McCaughey aicina vecāko pētījumu vadītāju Agnès Parent-Thirion runāt par aptauju aiz virsrakstiem un darbu, kas saistīts ar tās veikšanu.

photo_donut
Mary McCaughey
Agnès Parent-Thirion
Icon

22 April 2026

Podraides sērija

Vai eiropieši ir gatavi klimata pārmaiņām?

Vai klimata krīzei pastiprinoties, vai Eiropa ir gatava karstumam? Šajā Eurofound sarunu epizodē Mary McCaughey kopā ar EEZ un Eurofound ekspertiem pēta īrnieka slazdus un pieaugošo pieejamības krīzi. Lai gan 80 % eiropiešu izjūt ekstremālu laika apstākļu ietekmi, satriecoši 38 % nevar atļauties uzturēt savas mājas vēsu. Sākot ar "renovācijas" risku un beidzot ar reģionālajām atšķirībām sagatavotībā, diskusija novērš plaisu starp ES zaļajiem mērķiem un skarbo realitāti mājsaimniecībās. Atklājiet, kāpēc nepietiek ar individuālo izpratni un kādas kolektīvas politikas darbības ir nepieciešamas, lai aizsargātu neaizsargātos.

26 March 2026

Podraides sērija

Eiropas sociālās un nodarbinātības nākotnes veidošana

Eiropas Savienība piedzīvo pamatīgu pārmaiņu periodu – no dzīves dārdzības krīzes līdz zaļajai un digitālajai pārkārtošanai, demogrāfiskajām pārmaiņām un ģeopolitiskajai nenoteiktībai. ES reakcijas uz šīm problēmām centrā ir Eiropas Parlamenta Nodarbinātības un sociālo lietu komiteja. Komitejai ar 60 locekļiem ir galvenā loma taisnīgu darba apstākļu, spēcīgas sociālās aizsardzības un vienlīdzīgu iespēju nodrošināšanā visā Savienībā.

6 March 2026

Podraides sērija

Vai darbs Eiropā sievietēm rada lielāku stresu?

Īpašajā video, kas ierakstīts Starptautiskajai sieviešu dienai Eiropas Parlamenta VoxBox Studios, EP deputāte Maria Walsh un Eurofound pārstāve Barbara Gerstenbergere analizē galvenos dzimumu līdztiesības konstatējumus aptaujā, kurā piedalījās vairāk nekā 36 000 darba ņēmēju 35 valstīs. Viņu sarunā uzsvērts, kā sievietes ir ietekmējušas būtiskas pārmaiņas darbavietā, jo īpaši attiecībā uz mūsdienu izaicinājumiem, piemēram, izdegšanu un tehnostresu.

26 February 2026

Podraides sērija

Vai finansiālā noturība un uzticēšanās Eiropai samazinās?

Šajā epizodē Mary McCaughey pievienojas vecākais pētnieks Eszter Sandor, lai apspriestu 2025. gada e-aptaujas "Dzīve un darbs ES" rezultātus. Lai gan kopējā inflācija ir stabilizējusies 2.1% līmenī, apsekojuma dati liecina, ka kontinentu pārņem hroniska nestabilitāte, un 57% eiropiešu tagad ir pakļauti depresijas riskam un palielinās noturības plaisa starp mājsaimniecībām ar zemiem ienākumiem un tām, kurām ir labāka situācija.

Jaunākie eksperti šajā sadaļā

Šis ir aprakstošs teksts par sadaļu.

Mary McCaughey

Head of Unit
Information and Communication

Mary McCaughey ir Eurofound informācijas un komunikācijas vadītāja. Absolvējusi Trīsvienības koledžu Dublinā un Eiropas koledžu Brigē, viņa sāka strādāt Briselē Europolitics un Wall Street Journal Europe. Viņa strādāja ar Eiropas Parlamentāriešu asociāciju ar Āfriku (AWEPA) Dienvidāfrikā valsts pārejas laikā uz demokrātiju, un 1998. gadā viņa ieņēma preses pārstāves amatu Eiropas Savienības delegācijā Pretorijā, vadot tās preses un informācijas nodaļu sarunās par ES un Dienvidāfrikas brīvās tirdzniecības nolīgumu. Pēc Kosovas kara beigām viņa strādāja par komunikācijas konsultanti Eiropas Rekonstrukcijas aģentūrā Serbijā. 2003. gadā viņa sāka strādāt par Eurofound galveno redaktori.

Agnès Parent-Thirion

Senior research manager
Working life research

Agnès Parent-Thirion ir vecākā pētniecības vadītāja Eurofound Darba dzīves nodaļā, kuras uzdevums ir plānot, izstrādāt un īstenot darba apstākļu pētniecības projektus, jo īpaši Eiropas darba apstākļu apsekojumu (EWCS) un tā analīzi. Viņa ir atbildīga par EWCS 2021 ārkārtas izdevumu un anketas sagatavošanu EWCS 2024. gadam. Viņas pētnieciskās intereses ietver darba apstākļus, darba kvalitāti, darba apstākļu uzraudzību, darba organizāciju, dzimumu, darba nākotni un laiku. Viņa vairāk nekā desmit gadus strādā Eiropas salīdzinošo apsekojumu jomā visos aspektos, tostarp izstrādē, anketu izstrādē, lauka darbā, kvalitātes kontrolē un analīzē. Viņa ir absolvējusi ekonomiku un vadību Parīzes IX Dauphine un Parīzes I Panteonas Sorbonnas universitātēs, kā arī ieguvusi pēcdiploma diplomu statistikā Dublinas Trīsvienības koledžā. Viņa nesen ir pabeigusi tiešsaistes kursus par mākslīgo intelektu: izmeklēšanas virzīta vadība ar MIT Sloan Executive Education un "Les grand enjeux de la transition: re-ouvrir l'horizon, comprendre pour agir" ar Campus de la Transition. Pirms pievienošanās Eurofound viņa vairākus gadus strādāja Eiropas Komisijā.

Marianna Baggio

Research officer
Social policies research

Marianna Baggio ir Eurofound Sociālās politikas nodaļas pētniece, kas strādā pie Eiropas dzīves kvalitātes apsekojuma (EQLS) aspektiem, kā arī pie tēmām par vīriešu un sieviešu darba samaksas pārredzamību un neformālo aprūpi. Pirms pievienošanās Eurofound viņa strādāja par politikas analītiķi Eiropas Komisijas Kopīgā pētniecības centra Uzvedības ieskatu kompetenču centrā. Viņa ir strādājusi par pēcdoktorantūru Universitātē Vita-Salute San Raffaele (Milāna) un Trento Universitātē. Viņai ir arī plaša pieredze iepriekšējā korporatīvās sociālās atbildības (KSA) amatpersonas amatā Dienvidāfrikā. Marianna ir ieguvusi doktora grādu ekonomikā un vadībā Trento Universitātē, specializējoties uzvedības ekonomikā.

Aleksandra Kazmierczak

Dr. Aleksandra Kazmierczak ir Eiropas Vides aģentūras (EVA) eksperte klimata pārmaiņu un cilvēku veselības jautājumos. Viņa koordinē Eiropas Klimata un veselības novērošanas centru – partnerību starp Eiropas Komisiju, Eiropas Vides aģentūru (EVA) un vairākām citām organizācijām.

Barbara Gerstenberger

​Head of Unit
Working life research

Barbara Gerstenbergere ir Eurofound Darba dzīves nodaļas vadītāja. Šajā amatā viņa koordinē pētnieku grupas, kas pēta darba kvalitāti Eiropā, pamatojoties uz Eiropas darba apstākļu apsekojumu, un ir vispārēji atbildīga par Eiropas Darba dzīves novērošanas centru un darba attiecību izpēti ES. Viņa pievienojās Eurofound 2001. gadā kā pētniecības vadītāja tolaik jaunizveidotajā Eiropas Pārmaiņu uzraudzības centrā (EMCC). 2007. gadā viņa pārcēlās uz Eurofound Informācijas un komunikācijas nodaļu kā komunikācijas produktu vadītāja, bet 2011. gadā tika iecelta par direktorāta koordinatoru. Iepriekš viņa strādāja par vecāko pētnieci Eiropas Metālstrādnieku federācijā Briselē. Absolvējusi politikas zinātnes Hamburgas universitātē, viņa ieguva maģistra grādu valsts pārvaldē Hārvardas universitātes Kenedija valdības skolā.

Eszter Sándor

Senior research manager
Social policies research

Eszter Sandor ir Eurofound Sociālās politikas nodaļas vecākais pētniecības vadītājs. Viņai ir pieredze apsekojumu metodoloģijā un statistiskajā analīzē, viņa ir strādājusi pie Eiropas dzīves kvalitātes apsekojuma un nesen dzīves, darba un Covid-19 e-apsekojuma sagatavošanas un pārvaldības, un ir atbildīga par datu kopu kvalitāti. Viņas pētniecības jomas ir jauniešu labklājība un dzīves kvalitāte mājsaimniecībās un ģimenēs, tostarp subjektīvā labklājība, darba un privātās dzīves līdzsvars un dzīves apstākļi. Iepriekš viņa ir strādājusi par ekonomikas konsultanti Skotijā, koncentrējoties uz ekonomiskās ietekmes novērtējumiem, novērtējumiem un ielaides-izlaides analīzi. Viņai ir maģistra grāds ekonomikā un starptautiskajās attiecībās Budapeštas Corvinus universitātē.

Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies