Timpul de lucru în contextul muncii tot mai flexibile după COVID-19
Publicație preconizată: June 2026
Acest raport de cercetare analizează modul în care aranjamentele flexibile de lucru din UE afectează calitatea timpului de lucru, autonomia și bunăstarea angajaților, comparând evoluțiile recente cu cele de acum un deceniu. Analizează diferențele între nivelurile de competență, sectoare și state membre și evaluează rolul reglementărilor și politicilor precum dreptul la deconectare. De asemenea, identifică provocările și oportunitățile cheie pentru a asigura că flexibilitatea crescută susține, nu subminează, calitatea locurilor de muncă.
Sondajul European privind Condițiile de Muncă 2024: Raport de ansamblu
Online platform work in the European Union: Implications for working conditions and access to information
AI, algorithmic management and the transformation of society, work, and employment