Conținut conex

7 May 2026

Poveste digitală
New

Viața și munca în Europa 2025 - versiunea digitală

În 2025, presiunile legate de costul vieții, insecuritatea locuințelor și bunăstarea mentală fragilă au continuat să modeleze experiența de a trăi și munci în Europa pentru milioane de europeni. Concentrându-se pe muncă, calitatea vieții și inegalitate, acest anuar digital surprinde activitatea Eurofound pe parcursul anului 2025.

7 May 2026

Raport anual
New

Viața și munca în Europa 2025

În 2025, presiunile legate de costul vieții, insecuritatea locuințelor și bunăstarea mentală fragilă au continuat să modeleze experiența trăită a milioane de europeni. Acest anar se bazează pe cea mai recentă rundă a sondajului electronic Eurofound Living and Working in the UE, pe Sondajul European privind Condițiile de Muncă 2024 și pe un volum bogat de cercetări publicate în ultimul an.

30 April 2026

Lucrare de cercetare Eurofound

Inteligența artificială, managementul algoritmic și transformarea societății, muncii și ocupării forței de muncă – explorarea conceptelor

Bazându-se pe cadrul conceptual consacrat de Eurofound pentru epoca digitală, acest document conceptual examinează modul în care valul în dezvoltare al inteligenței artificiale este pregătit să transforme nu doar lumea muncii și a ocupării forței de muncă, ci și țesătura mai largă a societății, de la furnizarea și calitatea serviciilor publice până la producția, diseminarea și guvernanța informației. Analiza este ghidată de patru vectori de schimbare – automatizare, augmentare, digitalizare și platformizare – identificați ca factorii centrali care modelează această transformare. Conceptele prezentate în această lucrare vor ghida cercetările viitoare ale Eurofound privind inteligența artificială și managementul algoritmic.

24 April 2026

Articol

Schimbări pentru schimbările climatice: De ce factorii de decizie trebuie să adopte perspectivele comportamentale

Acest articol explorează de ce perspectivele comportamentale ar trebui integrate în elaborarea politicilor privind schimbările climatice și cum pot contribui la strategii mai eficiente și social incluzive, deoarece schimbările la nivel de sistem nu pot avea loc fără sprijin și acceptare publică.

14 April 2026

Poveste digitală

Sondajul European privind Condițiile de Muncă 2024 – Repere

Această poveste digitală prezintă principalele momente din raportul de ansamblu al Sondajului European privind Condițiile de Muncă 2024. Aceasta explorează concluziile cheie din fiecare capitol al raportului, concentrându-se pe forța de muncă europeană, practicile la locul de muncă, măsurarea calității locurilor de muncă, tendințele în timp ale calității locurilor de muncă, precum și calitatea vieții profesionale în UE.

14 April 2026

Raport emblematic

Sondajul European privind Condițiile de Muncă 2024: Raport de ansamblu

Raportul de ansamblu al Sondajului European privind Condițiile de Muncă 2024 (EWCS 2024) oferă o descriere cuprinzătoare a forței de muncă și include informații despre practicile digitale de muncă, relațiile sociale la locul de muncă și locurile de muncă incluzive. Evaluează calitatea locului de muncă în șapte dimensiuni: venituri, perspective, abilități și discreție, timpul de lucru, intensitatea muncii, mediul social și mediul fizic. Raportul analizează viețile profesionale ale lucrătorilor, luând în considerare aspecte precum echilibrul între viața profesională și cea personală, securitatea carierei și a ocupației, sănătatea și bunăstarea și sustenabilitatea. Descrie cum se comportă locurile de muncă pe baza calității locului de muncă și a rolului calității locului de muncă în susținerea vieții profesionale bune.

Sprijinirea unor politici mai bune pentru o Europă socială puternică

Eurofound sărbătorește cea de-a 50-a aniversare, marcând jumătate de secol de cercetare dedicată și contribuții la îmbunătățirea condițiilor de trai și de muncă în Europa. În ultimele cinci decenii, Eurofound a jucat un rol esențial în conturarea politicilor și în promovarea dialogului social în întreaga Uniune Europeană. Privind spre viitor, Eurofound rămâne dedicată abordării provocărilor emergente și continuării misiunii sale de a îmbunătăți calitatea vieții pentru toți europenii.

Episod de podcast
Episode 44
22 April 2026
Sunt europenii pregătiți pentru schimbările climatice?

Pe măsură ce criza climatică se intensifică, este Europa pregătită pentru această căldură? În acest episod al Eurofound Talks, Mary McCaughey explorează capcana chiriașilor și criza tot mai mare a accesibilității împreună cu experți din EEE și Eurofound. Deși 80% dintre europeni simt impactul vremii extreme, un impresionant de 38% nu își permit să-și mențină locuințele răcoroase. De la riscul "renovărilor" până la disparitățile regionale în pregătire, discuția face legătura între ambițiile verzi ale UE și realitatea dură a gospodăriilor. Descoperă de ce conștientizarea individuală nu este suficientă și ce acțiuni colective de politică sunt necesare pentru a proteja persoanele vulnerabile.

photo_donut
Mary McCaughey
Marianna Baggio
Aleksandra Kazmierczak
Icon
Postări recente pe blog și episoade de podcast
Aerial view of Eurofound premises with buildings, a circular courtyard, parking area, tennis court, and surrounding autumn trees.
Eurofound logo

Eurofound este Fundația Europeană pentru Îmbunătățirea Condițiilor de Trai și de Muncă

Eurofound este agenția tripartită a UE care oferă cunoștințe pentru a sprijini dezvoltarea unor politici sociale, de ocupare a forței de muncă și de muncă mai bune.

Subiecte

Activitatea Eurofound se concentrează pe teme precum condițiile de muncă și munca durabilă, relațiile industriale și dialogul social, ocuparea forței de muncă și piețele muncii, precum și condițiile de trai și calitatea vieții.

Topic
29 January 2026
Salariul minim

Termenul "salariu minim" se referă la restricția de reglementare privind cea mai mică rată plătită de angajatori lucrătorilor. Salariile minime legale sunt reglementate de legi sau statute formale. Salariile minime convenite colectiv sunt stipulate în acordurile colective dintre sindicate și angajatori. Termenul "salariu minim național" este folosit atunci când țările au una (sau mai multe) tarife de bază care acoperă muncitorii la nivel național. Acestea pot fi fie legale, fie convenite colectiv.

photo_donut
Icon
Subiecte actualizate recent

Date și instrumente de monitorizare

Eurofound oferă diverse instrumente de monitorizare, panouri de bord, baze de date și vizualizări individuale ale datelor.

Punct-cheie

Dashboard
Panoul nou

Tabloul de bord european al locuințelor

Elemente de date adăugate recent

Sondaje

Viața și munca în sondajul electronic al UE

Evenimente

Eveniment cu prezență fizică
Joint event
Viața și munca în focus: Dovezi din Balcanii de Vest
Friday, 15 May 2026 Parcul Tehnologic Științific, Podgorica, Muntenegru

Pe măsură ce Balcanii de Vest avansează pe drumul lor spre aderarea la UE, cât de bine se aliniază țările cu UE în domeniile condițiilor de trai și de muncă și ce mai rămâne de făcut? Acest eveniment va aduce o nouă lumină asupra acestor probleme prin explorarea unor perspective și dovezi cheie din două sondaje pan-europene. Alăturați-vă nouă vineri, 15 mai, între orele 8:30 și 12:30, în Podgorica, Muntenegru.

photo_donut
Icon
Eveniment cu prezență fizică
Joint event

Seminarul de Schimb Tripartit (TES) 2026

Data10 – 12 June 2026
LocațiaBruxelles
Eveniment cu prezență fizică
Own event

Ziua Porților Deschise Eurofound 2026: Irlanda în Uniunea Europeană

DataFriday, 12 June 2026
Ora10:00 (Ora locală în Irlanda)
LocațiaEurofound, Wyattville Road, Loughlinstown, D18 KP65, Dublin
Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies