See lehekülg on arhiveeritud. Arhiveeritud lehekülgedel on varasem sisu, mis ei pruugi olla ajakohane.
See lehekülg on masintõlgitud. Palun vaadake ingliskeelset originaalversiooni ja tutvuge Eurofoundi keelepoliitikaga.
Teema
Arhiveeritud
Viimati uuendatud: 16 September 2024Lahku
Eurofound ei tee praegu selleteemalisi uuringuid. Varasemad tööd leiate allpool olevate linkide kaudu.
Vaata kõiki Eurofoundi teemasidTöötajate jaoks avaldavad puhkusekorraldused otsest mõju elukvaliteedile, töö- ja eraelu tasakaalule ning tööelu üldisele jätkusuutlikkusele. Peamised olulised puhkuseõigused töötajatele on aastapuhkus, emapuhkus, vanemapuhkus, isapuhkus ja haiguspuhkus, et töötaja saaks haigusest taastuda. Euroopa sotsiaalõiguste sammas julgustab perepuhkuse ja paindlike töökorralduste soolise tasakaalustamise kasutamist. Naistel ja meestel peab olema võrdne juurdepääs eripuhkusele, et täita oma hoolduskohustusi nii laste kui ka vananevate vanemate ees.
See osa annab juurdepääsu kogu sisule, mis on selle teema kohta avaldatud.
