Bedømmelse og vederlag
Ud over grundlønnen kan agenter modtage forskellige godtgørelser afhængigt af deres personlige omstændigheder. Den endelige løn beregnes ved at lægge de relevante fradrag sammen og ved at trække sociale sikringsbidrag og andre skatter fra.
Hver grad er opdelt i flere anciennitetstrin med tilsvarende lønstigninger. Grundlønninger justeres årligt i overensstemmelse med inflation og købekraft i EU-landene. For at afspejle de højere eller lavere leveomkostninger i Dublin sammenlignet med Bruxelles, vægtes grundlønnen ved at anvende en koefficient baseret på leveomkostningerne i Irland (koefficienten for Irland i 2025 er 130,7 % sammenlignet med Bruxelles 100 %). Detaljerede løntabeller for embedsmænd, midlertidige agenter og kontraktagenter er angivet nedenfor.
De vigtigste fordele, fradrag og bidrag er opsummeret nedenfor. Disse oplysninger er indikative, da rettigheder fastsættes ved rekruttering.
Familieydelser
Husstandsoverdragelse - Grundbeløb på €176,01 plus 2% af grundlønnen (værdi pr. 01.01.2016)
Ydelse for afhængige børn - pr. måned og pr. forsørget barn: €384,60 (værdi pr. 01.01.2016)
Uddannelsestilskud:
Førskoleydelse €93,95 pr. måned og pr. barn (værdi pr. 01.01.2016)
Uddannelsestilskud op til maksimalt €260,95 (værdi pr. 01.01.2016) pr. måned for hvert forsørget barn, som i nogle tilfælde kan fordobles.
Andre tillæg
Agenter kan have ret til:
Udlandsopholdsydelse (svarende til 16% af den samlede grundløn) eller et opholdstilskud til udlandet (svarende til 4% af den samlede grundløn), afhængigt af nationalitet og tid tilbragt på arbejdsstedet
Installationsgodtgørelse: Mellem en tredjedel af grundlønnen og to fulde lønninger, afhængigt af kontraktens varighed og personlige forhold
Dagligt underholdstilskud: Faste beløb på €40,43 pr. dag eller €32,59 pr. dag, afhængigt af om agenten har ret til husstandsydelsen eller ej.
For agenter, der ikke modtager husstandsydelsen, gives den daglige subsistensydelse op til 120 dage.
For agenter, der modtager husstandsydelsen, gives den daglige underholdsydelse for 180 dage. Som prøvetidsmedarbejder gives det daglige opholdsbidrag for prøvetiden plus en måned.
Flytte- og rejseudgifter: Agenter med kontrakt på mindst tolv måneder har ret til refusion af flytteomkostninger op til det beløb, der er godkendt på forhånd. Når de tiltræder opgaver, har agenter ret til refusion af rejseudgifter fra ansættelsesstedet til arbejdspladsen.
Lignende godtgørelser såsom genbosætningsgodtgørelse kan gives ved tjenestens afslutning.
Lønninger og tillæg betalt af Eurofound er fritaget for national beskatning i alle EU-medlemsstater, men underlagt en europæisk skat (fratrukket ved kilden) til fordel for De Europæiske Fællesskaber.
Socialbidrag (% af grundløn)
Pension (10,1%)
Sundhedsforsikring (1,70%)
Ulykkesdækning (0,10%)
Arbejdsløshedsforsikring (0,81%)
Indkomstskat
Skatten opkræves progressivt med en sats på mellem 8 % og 45 % af den skattepligtige del af lønnen
Særlig afgift (6 %) beregnet på den del af vederlaget, der overstiger minimumsvederlaget
Sygdoms- og ulykkesforsikring, sundhed
Eurofound-medarbejdere er dækket, døgnet rundt og globalt, af EU's fælles sygeforsikringsordning (JSIS). En medarbejders familie kan også være dækket af denne forsikringsordning.
Før arbejdsopgaver påbegyndes, skal nye medarbejdere gennemgå en medicinsk undersøgelse før ansættelse. Derudover gennemgår Eurofound-medarbejdere et årligt fitness-til-arbejde lægetjek.
Pension
Gennem hele tjenesteperioden er agenter medlemmer af EU's pensionsordning. Pensionen uddeles efter mindst ti års tjeneste og opnået pensionsalderen på 66 år. Pensionsrettigheder, der er opnået i en eller flere nationale ordninger før ansættelse hos Eurofound, kan overføres til EU's pensionssystem.
En standard arbejdsuge hos Eurofound er 40 timer.
Eurofound-medarbejdere har ret til ferie på 24 arbejdsdage plus Eurofound-helligdage (normalt 17 dage om året), som i høj grad svarer til irske nationale helligdage. Ud over denne ret gives der ekstra orlovsdage for alder, grad og afstand til hjemstedet inden for EU. Særlig orlov gives ved visse omstændigheder såsom ægteskab, fødsel eller adoption af et barn, død af en nær slægtning osv.
Grundlæggende løntabel for embedsmænd og midlertidige agenter
01/01/2024
&w=3840&q=75)
Grundlæggende løntabel for kontraktagenter
01/01/2024
&w=3840&q=75)