Profil krajiny pracovného života pre Estónsko
Tento profil opisuje kľúčové charakteristiky pracovného života v Estónsku. Jeho cieľom je poskytnúť relevantné základné informácie o štruktúrach, inštitúciách a príslušných predpisoch týkajúcich sa pracovného života.
Patria sem ukazovatele, údaje a regulačné systémy týkajúce sa týchto aspektov: aktéri a inštitúcie, kolektívne a individuálne pracovnoprávne vzťahy, zdravie a dobré životné podmienky, odmeňovanie, pracovný čas, zručnosti a odborná príprava a rovnosť a nediskriminácia na pracovisku. Profily sa systematicky aktualizujú každé dva roky.
2012 | 2022 | Percentage (point) change 2012–2022 | ||||
Estonia | EU27 | Estonia | EU27 | Estonia | EU27 | |
| GDP per capita | 12,320 | 25,110 | 16,250 | 28,950 | 31.90% | 15.29% |
| Unemployment rate – total | 9.9 | 11.1 | 5.6 | 6.2 | -4.3 | -4.9 |
| Unemployment rate – women | 8.9 | 11.2 | 5.1 | 6.5 | -3.8 | -4.7 |
| Unemployment rate – men | 10.9 | 11 | 6.1 | 5.9 | -4.8 | -5.1 |
| Unemployment rate – youth | 20.7 | 24.4 | 18.6 | 14.5 | -2.1 | -9.9 |
| Employment rate – total | 75.6 | 70.4 | 81.2 | 74.5 | 5.6 | 4.1 |
| Employment rate – women | 72.9 | 64.5 | 79.6 | 69.5 | 6.7 | 5.0 |
| Employment rate – men | 78.5 | 76.4 | 82.7 | 79.4 | 4.2 | 3.0 |
| Employment rate – youth | 41.0 | 40.1 | 44.8 | 40.7 | 3.8 | 0.6 |
Poznámka:Hodnoty reálneho HDP na obyvateľa sú reťazené objemy (na základe údajov z roku 2010; EUR). Miera nezamestnanosti mužov a žien je ročný priemer ako percento aktívneho obyvateľstva vo veku 15 – 74 rokov a miera nezamestnanosti mladých ľudí je ročný priemer ako percento ľudí vo veku 15 – 24 rokov. Miera zamestnanosti mužov a žien je ročný priemer ako percentuálny podiel aktívneho obyvateľstva vo veku 15 – 64 rokov a miera zamestnanosti mladých ľudí je ročný priemer ako percento ľudí vo veku 15 – 24 rokov. HDP, hrubý domáci produkt.
Zdroje: Eurostat [sdg_08_10], pre reálny HDP na obyvateľa a percentuálnu zmenu v rokoch 2012 – 2022; [une_rt_a] pre mieru nezamestnanosti podľa pohlavia a veku; [lfsi_emp_a] pre mieru zamestnanosti podľa pohlavia a veku.
