Komentár a analýza

Mary McCaughey je vedúcou oddelenia informácií a komunikácie v nadácii Eurofound. Absolventka Trinity College v Dubline a College of Europe v Bruggách začala pracovať v Bruseli pre Europolitics a Wall Street Journal Europe. Počas prechodu krajiny k demokracii spolupracovala so Združením poslancov Európskeho parlamentu s Afrikou (AWEPA) v Južnej Afrike a v roku 1998 nastúpila na post hovorkyne delegácie Európskej únie v Pretórii, kde viedla jej tlačové a informačné oddelenie počas rokovaní o dohode o voľnom obchode medzi EÚ a Južnou Afrikou. Po skončení vojny v Kosove pracovala ako komunikačná konzultantka pre Európsku agentúru pre obnovu v Srbsku. V roku 2003 nastúpila na post šéfredaktorky nadácie Eurofound.

Valeria Ronzitti je generálnou tajomníčkou SGI Európa.

Sara Riso nastúpila do Eurofoundu v roku 2006 a v súčasnosti pôsobí ako senior manažérka výskumu v oddelení pracovného života. Venuje sa výskumným projektom zameraným na digitalizáciu a pracovné podmienky. Pred nástupom do Eurofoundu Sara riadila výskumné projekty pre veľké európske asociácie a siete so sídlom v Bruseli. Jej akademické vzdelanie je v psychológii, komunikácii a jazykoch. Jej hlavný výskumný záujem spočíva v skúmaní nových stresorov na pracovisku vyplývajúcich z rastúcej digitalizácie práce, vyvíjajúcich sa organizačných postupov a stratégií riadenia zmien s cieľom riešiť výzvy, ktoré prináša digitalizácia v modernom pracovnom prostredí.

Marianna Baggio je výskumná pracovníčka v oddelení sociálnych politík v Eurofound, kde sa venuje aspektom Európskeho prieskumu kvality života (EQLS), rodovej rovnosti, zelenej transformácii a digitálnemu životu Európanov, vrátane vplyvu AI mimo pracovného prostredia. Pred nástupom do Eurofoundu pôsobila ako analytička politík v Centre kompetencií pre behaviorálne poznatky Spoločného výskumného centra Európskej komisie. Pracovala ako postdoktorandka na University Vita-Salute San Raffaele (Miláno) a University of Trento. Prináša tiež rozsiahle skúsenosti z predchádzajúcej pozície pracovníka pre spoločenskú zodpovednosť firiem (CSR) v Južnej Afrike. Marianna má doktorát z ekonómie a manažmentu z University of Trento, so špecializáciou na behaviorálnu ekonómiu.

Noelle O'Connell je bývalá generálna riaditeľka European Movement Ireland, viceprezidentka European Movement International a zakladateľka Merrion Advisory.

Karel Fric je výskumným pracovníkom v oddelení sociálnych politík nadácie Eurofound. Jeho práca zahŕňa prieskumný výskum, analýzu údajov a projektový manažment s osobitným zameraním na pracovné a životné podmienky, rovnosť a diskrimináciu. Predtým pracoval ako výskumný pracovník v Agentúre Európskej únie pre základné práva vo Viedni v Rakúsku a v Panteia, výskumnej a poradenskej organizácii so sídlom v Zoetermeer v Holandsku. Karel je držiteľom doktorátu zo spoločenských vied na Erasmus University v Rotterdame a magisterského titulu z ekonómie na Utrechtskej univerzite.

Agnès Parent-Thirion je senior manažérka výskumu v oddelení pracovného života v Eurofound, kde dohliada na plánovanie a rozvoj výskumu pracovných podmienok. Zohráva kľúčovú úlohu v Európskom prieskume pracovných podmienok (EWCS), kde spoluvedie prípravu a vývoj dotazníkov pre EWCS 2030. Jej výskumné záujmy zahŕňajú kvalitu práce, organizáciu práce, rodovú rovnosť, psychosociálne riziká a vplyv zelených a digitálnych prechodov na pracovný život. S viac ako dvadsaťročnými skúsenosťami na európskych komparatívnych prieskumoch sa Agnès špecializuje na tvorbu dotazníkov, kódovanie povolaní, kontrolu kvality a analýzu. Je absolventkou ekonómie a manažmentu z univerzít Paris IX Dauphine a Paris I Panthéon Sorbonne a má postgraduálny diplom zo štatistiky z Trinity College Dublin. Absolvovala tiež špecializované školenia o AI leadershipe (MIT Sloan Executive Education) a hlavných výzvach prechodu (Campus de la Transition). Pred nástupom do Eurofoundu pracovala niekoľko rokov v Európskej komisii.