Mary McCaughey

V tejto epizóde Eurofound Talks hovorí Mary McCaughey s Noelle O'Connell, bývalou generálnou riaditeľkou European Movement Ireland, viceprezidentkou European Movement International a zakladateľkou Merrion Advisory. Spoločne reflektujú vyvíjajúci sa vzťah Írska s Európskou úniou, rastúci vplyv krajiny na tvorbu európskych politík a výzvy a príležitosti, ktorým Európa čelí v nasledujúcich rokoch.

Od svojho spustenia v roku 1990 poskytuje Európsky prieskum pracovných podmienok komplexný prehľad pracovných podmienok v Európe. EWCS 2024 tvrdí, že európsky trh práce prechádza prechodom, čo poukazuje na pokles dlhých pracovných hodín a nerovnomerné zlepšenie kvality pracovných miest. V tejto epizóde Eurofound Talks pozýva Mary McCaughey vedúcu výskumu Agnès Parent-Thirion, aby hovorila o prieskume za titulkami a o práci, ktorá je potrebná na jeho realizáciu.

Európska únia prechádza obdobím hlbokých transformácií – od krízy životných nákladov cez zelené a digitálne prechody, demografické zmeny až po geopolitickú neistotu. V centre reakcie EÚ na tieto výzvy stojí Výbor pre zamestnanosť a sociálne záležitosti Európskeho parlamentu. Výbor má 60 členov a zohráva kľúčovú úlohu pri zabezpečovaní spravodlivých pracovných podmienok, silnej sociálnej ochrany a rovnakých príležitostí v celej Únii.

Duševné zdravie v Európe je na kritickej križovatke. Hoci sa niektoré ukazovatele od pandémie zlepšili, nová správa nadácie Eurofound odhaľuje znepokojujúce trendy vrátane alarmujúceho zastavenia desaťročia trvajúceho poklesu miery samovrážd. V tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound sa Mary McCaugheyová rozpráva s vedúcim výskumným manažérom Hansom Duboisom o tomto zložitom probléme a zdôrazňuje, že zlé duševné zdravie neúmerne postihuje zraniteľné skupiny.

Duševné zdravie v Európe je na kritickej križovatke. Hoci sa niektoré ukazovatele od pandémie zlepšili, nová správa nadácie Eurofound odhaľuje znepokojujúce trendy vrátane alarmujúceho zastavenia desaťročia trvajúceho poklesu miery samovrážd. V tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound sa Mary McCaugheyová rozpráva s vedúcim výskumným manažérom Hansom Duboisom o tomto zložitom probléme a zdôrazňuje, že zlé duševné zdravie neúmerne postihuje zraniteľné skupiny.

Duševné zdravie v Európe je na kritickej križovatke. Hoci sa niektoré ukazovatele od pandémie zlepšili, nová správa nadácie Eurofound odhaľuje znepokojujúce trendy vrátane alarmujúceho zastavenia desaťročia trvajúceho poklesu miery samovrážd. V tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound sa Mary McCaugheyová rozpráva s vedúcim výskumným manažérom Hansom Duboisom o tomto zložitom probléme a zdôrazňuje, že zlé duševné zdravie neúmerne postihuje zraniteľné skupiny.

Duševné zdravie v Európe je na kritickej križovatke. Hoci sa niektoré ukazovatele od pandémie zlepšili, nová správa nadácie Eurofound odhaľuje znepokojujúce trendy vrátane alarmujúceho zastavenia desaťročia trvajúceho poklesu miery samovrážd. V tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound sa Mary McCaugheyová rozpráva s vedúcim výskumným manažérom Hansom Duboisom o tomto zložitom probléme a zdôrazňuje, že zlé duševné zdravie neúmerne postihuje zraniteľné skupiny.

V tejto epizóde si Mary McCaugheyová sadne s odborníkom nadácie Eurofound Carlosom Vacasom Sorianom, aby preskúmali, ako sa za posledný rok zmenili minimálne mzdy v Európe, ako aj dôsledky týchto zmien. Poslucháčov vyzývame, aby sa ponorili do zložitosti dynamiky minimálnej mzdy v Európe a faktorov, ktoré tieto zmeny vedú. Rozhovor tiež vrhá svetlo na širšie dôsledky zmeny minimálnej mzdy na príjmové nerovnosti a rodovú rovnosť.

Táto špeciálna epizóda rozhovorov nadácie Eurofound, ktorá bola zaznamenaná pri príležitosti Medzinárodného dňa žien 2025, sa zaoberá pokrokom žien na trhu práce a v spoločnosti za posledných päť desaťročí, ako aj problematickými bodmi na ceste k rodovej rovnosti v Európe, najmä v súvislosti s rozdielmi v zamestnanosti a odmeňovaní žien a mužov. Vedúca oddelenia nadácie Eurofound pre informácie a komunikáciu Mary McCaugheyová sa rozpráva s Mariou Jepsen, zástupkyňou riaditeľa nadácie Eurofound, a Carlien Scheele, riaditeľkou Európskeho inštitútu pre rodovú rovnosť (EIGE).

V tejto epizóde podcastu Eurofound Talks sa Mary McCaughey rozpráva so zástupkyňou riaditeľa nadácie Eurofound Mariou Jepsenovou a Barrym Colferom, riaditeľom výskumu v Inštitúte pre medzinárodné a európske záležitosti (IIEA), o európskych spoločenských zmenách za posledných 50 rokov, o úlohe nadácie Eurofound v týchto zmenách, o tom, ako sa vyvíjalo a menilo samotné Írsko a aké výzvy sú v súčasnosti na obzore.

Informačné a komunikačné technológie za posledné desaťročie zmenili spôsob, akým zamestnanci pracujú a komunikujú medzi sebou. Hoci digitalizácia práce ponúka mnoho výhod, široký prístup k digitálnym zariadeniam v pracovnom živote poskytol úrodnú pôdu pre vznik nových foriem antisociálneho správania vrátane kyberšikanovania na pracovisku. V tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound sa Mary McCaugheyová rozpráva s vedúcou výskumnou manažérkou nadácie Eurofound Sarou Riso o tom, čo predstavuje kyberšikanu, aký rozšírený je problém kyberšikany na pracovisku a či existujú dostatočné právne predpisy a pravidlá na pracovisku na jej účinné riešenie. Diskutujú o tom, ako sa šikanovanie a kyberšikana stali významnými problémami v národných politických diskusiách, predovšetkým ako problémy ovplyvňujúce mladých ľudí, a nie ako všeobecnejší jav na pracovisku a škodlivý pre blaho pracovníkov. Či už online alebo tvárou v tvár – zdá sa, že šikanovanie v práci je rozšírenejšie, ako sa bežne uznáva.

Vo svojich politických usmerneniach pre nastupujúcu Európsku komisiu, ktoré boli vydané v júli, vracajúca sa predsedníčka Ursula von der Leyenová načrtla ambiciózne návrhy na ďalšie päťročné európske funkčné obdobie. Zahŕňali vymenovanie prvého člena komisie, ktorého zodpovednosť by zahŕňala bývanie, ako aj vôbec prvé európske cenovo dostupné bývanie Plan.In tejto epizóde rozhovorov nadácie Eurofound Mary McCaughey hovorí s vedúcim výskumným manažérom nadácie Eurofound Hansom Duboisom o najnovšom vývoji v oblasti bývania a bytovej politiky v Európe. Táto druhá epizóda seriálu, ktorá sa zaoberá konkrétne bývaním, sa zaoberá úlohou nastupujúcej Komisie, čo môže priniesť výskum nadácie Eurofound a rôznymi potrebnými politickými nástrojmi.

Mary McCaugheyová sa rozpráva s výskumným manažérom nadácie Eurofound Carlosom Vacasom o situácii strednej triedy v Európe. Zaoberajú sa vývojom za posledné dve desaťročia, významom primeranosti príjmov a rovnosti vo vývoji silnej strednej triedy v Európe, vplyvom sociálneho štátu, ako aj podhodnotenou úlohou rodiny.

In a special edition of Eurofound Talks, Mary McCaughey is joined by Eurofound Executive Director Ivailo Kalfin and Ivan Krastev, Chairman of the Centre for Liberal Strategies and permanent fellow at the Institute for Human Sciences in Vienna, to look at the political, social and economic drivers in Europe and how they might influence voters at the ballot box in the European Parliament elections on 6-9 June 2024.

In this episode of Eurofound Talks Mary McCaughey speaks with Eurofound Research Manager Daniel Molinuevo about the European Child Guarantee, how bad the situation is with regard to child poverty and social exclusion in Europe, what Member States have committed to doing about it, what the implications are for workers and civil society, and what prospects there are for the future.Fighting child poverty has become a central dimension of EU social policy. One of the European Commission’s flagship social policy initiatives is the European Child Guarantee: established in 2021 by Council Recommendation, the aim of the Guarantee is to tackle child poverty by ensuring access to key services (such as healthcare) and resources (such as decent housing) for children in need – defined as children at risk of poverty or social exclusion.

In this special episode of Eurofound Talks for International Women's Day 2024, Mary McCaughey speaks with Eurofound researchers Carlos Vacas and Barbara Gerstenberger about the gender pay and employment gaps in Europe.Despite gender equality being a core principle of the EU, women are less likely to be in employment than men in all EU Member States and are paid less than men in almost every Member State, with the pay gap larger in higher paying jobs. Mary, Carlos, and Barbara discuss what progress has been made on these issues in recent years, the broader consequences of gender inequalities in the world of work, and the challenges that must be addressed if Europe is to meet gender equality targets.

Climate change objectives and decarbonisation measures are vital for the future of Europe. But how will these objectives impact employment and the labour market? In this episode of the Eurofound Talks podcast series, Mary McCaughey speaks with Eurofound Senior Research Manager John Hurley about new research which shows a marginal increase in net employment from EU decarbonisation measures, but also potentially broad shifts in the labour market that could have a profound impact in several areas.

In this episode of Eurofound Talks Mary McCaughey speaks with Eurofound Research Manager Tina Weber, Eurofound Senior Research Manager Gijs van Houten, and Giovanni Russo, Senior Expert at CEDEFOP, about Europe’s skills challenges and what can be done to help workers and businesses adapt to future skills demands.

In this episode of Eurofound Talks, recorded for International Women's Day 2023, Mary McCaughey speaks with Eurofound Working Life researchers Jorge Cabrita and Viginta Ivaškaitė-Tamošiūnė about how, when paid and unpaid work are combined, women do eight full-time weeks more work than men per year, and the broader implications of this for society. They also discuss how indicators of work-life balance and work-life conflict differ for women and men, as well as the policy action that can be taken to improve gender equality in Europe.

The COVID-19 pandemic had profound implications on the labour market and job quality in Europe, with some workers, particularly those providing frontline services, continuing to work from the workplace under heavy restrictions, while others worked from home also in radically different environments from which they were accustomed. Eurofound has been closely monitoring working conditions in Europe for over 30 years via the European Working Conditions Survey; in 2021, the Agency conducted the European Working Conditions Telephone Survey (EWCTS), providing a detailed picture of the working lives of Europeans at an exceptional time. In this episode of Eurofound Talks, Eurofound Head of Unit for Working Life Barbara Gerstenberger discusses what the EWCTS reveals about job quality, the implications of poor-quality jobs on well-being and broader society, and what policymakers can do to improve the working lives of people in Europe.

Now that Europe moves beyond the COVID-19 pandemic, it is faced with a dilemma. Telework has worked well for many over the past few years, helped them reconcile work and family life, and brought greater autonomy and flexibility; but for others almost the opposite has been the case, with greater work intensification, longer working hours, and greater exposure to psychosocial risks. Is it time to get back to the office? Is telework here to stay? Is hybrid work the solution? In this episode of Eurofound Talks Oscar Vargas and Mary McCaughey use results from the Living, working and COVID-19 online surveys, the European Working Conditions Telephone Survey, and other analyses from Eurofound to investigate what the future holds for telework in Europe, whether the mass rollout of telework has been to the benefit of workers and businesses, and whether the teleworkability of jobs will become the key issue on the labour market in years to come.

In this episode of Eurofound Talks Mary McCaughey speaks with researcher Dragoș Adăscăliței about how platform work has developed over the past two decades, the profile of platform workers in Europe, how the COVID-19 pandemic has impacted the development of platform work, the opportunities and risks platform work presents for workers, and how to protect platform workers while preserving the opportunities and benefits that are generated by the platform economy.

Minimum wages and minimum wage setting processes are not just issues of high political importance in Europe, but also everyday concerns for low-wage earners throughout the EU. In this episode of Eurofound Talks we speak with Senior Research Manager Christine Aumayr-Pintar on the importance of minimum wages in the EU, different processes in place, the latest EU developments in ensuring adequate minimum wages, and the growing issue of inflation for low-wage earners.

During his visit to Dublin, European Commissioner for Jobs and Social Rights Nicolas Schmit talks about using the European Pillar of Social Rights to make Europe a better, fairer, greener and more digital place to live and work. War had just commenced in Ukraine but we were hopeful of a solution. In the intervening period, however, things have deteriorated across a range of areas as revealed by the most recent results from Eurofound’s unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey.

New day, new data highlighting the devastating impact of COVID-19 on young people across the European Union – most recently Eurofound’s unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey. We know this has taken an unprecedented toll on young people particularly – their mental well-being, their independence and more broadly, inter-generational solidarity as a whole. This podcast drills down to what it means to be a young person in Europe today, their lives, work, opportunities and challenges in the European Year of Youth.

Never before have we had so much discussion about the way we work, the future of work and how this will impact our lives and those of the next generation. COVID-19 turned everything upside down as we have seen from the results of our unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey and we are still striving to make sense of the new hybrid, blended work experience. Will this in fact mean we can finally work longer and better while still maintaining a good quality of life? This podcast takes a deep dive into the opportunities and challenges associated with what we call ‘sustainable work’.