Súvisiaci obsah

12 February 2026

Článok

Algoritmická kontrola: Ako digitálne sledovanie ovplyvňuje prácu na online platformách v Európe

Zistenia nového prieskumu Eurofound–ELA uskutočneného v 15 členských štátoch potvrdzujú rozšírené používanie invazívnych algoritmických manažérskych praktík v práci na online platformách.

4 February 2026

Výskumná správa

Prehriate a nedostatočne pripravené — skúsenosť Európanov so životom v prostredí klimatických zmien

Táto spoločná správa Európskej agentúry pre životné prostredie (EHP) a Eurofoundu skúma skúsenosti Európanov s klimatickými dopadmi, obavy z budúcich dopadov a opatrenia na odolnosť prijaté domácnosťami a miestnymi úradmi. Vychádza z údajov zozbieraných z e-prieskumu Eurofound Living and Working in EU 2025 a zdôrazňuje, ako sa klimatická odolnosť líši medzi regiónmi a demografickými skupinami, vrátane obzvlášť zraniteľných populácií. Dôležité je, že správa poskytuje prvý celoeurópsky prehľad implementovaných opatrení na klimatickú odolnosť – na úrovni domácností aj miestnych úradov.

29 January 2026

Článok

Skutočný rast minimálnej mzdy v roku 2026, uprostred pokroku aj spomalenia ambícií členských štátov

Väčšina členských štátov EÚ zmenila úroveň svojej národnej minimálnej mzdy od 1. januára 2026 a, rovnako ako v predchádzajúcom roku, všeobecný obraz je výrazný nárast – výrazne presahujúci zvyšovanie cien.

29 January 2026

Výskumná správa

Job quality and working conditions in the Western Balkans

This report documents working conditions and job quality in the Western Balkans based on the European Working Conditions Telephone Survey data collected in 2021. It brings new regional insights to the analysis of European working conditions and strives to raise awareness of the topic and broaden the perspectives of policymakers, social partners, researchers and the wider public in the region.

19 January 2026

Digitálny príbeh

Uneven picture of a changing Europe: Findings from Living and Working in the EU e-survey 2025 - Digital story

This digital story from Eurofound’s 2025 e-survey reveals persistent economic strain, uneven levels of resilience, fragile trust in institutions, ongoing work–life balance challenges and growing concern over environmental issues among Europeans.

19 January 2026

Iný

Nerovnomerný obraz meniacej sa Európy: Zistenia z e-prieskumu Living and Working in the EU 2025

Zistenia z ôsmeho kola e-prieskumu Eurofound Život a práca v EÚ v roku 2025 naznačujú pretrvávajúce ekonomické napätie a nerovnomernú úroveň odolnosti medzi členskými štátmi. Napriek nižšej inflácii a trhom práce, ktoré zostávajú relatívne stabilné podľa hlavných ukazovateľov, respondenti naďalej čelia značnému finančnému tlaku, s rastúcimi rozdielmi medzi príjmovými skupinami, rastúcou neistotou medzi nájomníkmi a stredným vekom a pokračujúcou neistotou bývania, najmä medzi nízkopríjmovými a jednorodičovskými rodinami.

Podpora lepších politík pre silnú sociálnu Európu

Eurofound oslavuje svoje 50. výročie, čím si pripomína polstoročie oddaného výskumu a príspevkov k zlepšovaniu životných a pracovných podmienok v Európe. Za posledných päť desaťročí zohral Eurofound kľúčovú úlohu pri formovaní politík a podpore sociálneho dialógu v celej Európskej únii. Keď sa pozeráme do budúcnosti, Eurofound zostáva odhodlaný riešiť nové výzvy a pokračovať vo svojej misii zlepšovať kvalitu života všetkých Európanov.

Epizóda podcastu
New
Episode 41
26 February 2026
Slabne finančná odolnosť a dôvera v Európe?

V tejto epizóde sa k Mary McCaughey pripája hlavná výskumníčka Eszter Sandor, aby diskutovali o výsledkoch elektronického prieskumu Living and Working in the EU 2025. Zatiaľ čo celková inflácia sa stabilizovala na úrovni 2,1 %, údaje z prieskumu odhaľujú kontinent sužovaný chronickou neistotou, pričom 57 % Európanov je teraz ohrozených depresiou a prehlbuje sa priepasť v odolnosti medzi nízkopríjmovými domácnosťami a tými, ktoré sú na tom lepšie.

photo_donut
Mary McCaughey
Eszter Sándor
Icon
Nedávno uverejnené blogové príspevky a epizódy podcastov

Témy

Práca Eurofoundu sa zameriava na témy pracovných podmienok a udržateľnej práce, priemyselných vzťahov a sociálneho dialógu, zamestnanosti a trhov práce, ako aj životných podmienok a kvality života.

Topic
29 January 2026
Minimálna mzda

Pojem "minimálna mzda" sa vzťahuje na regulačné obmedzenie najnižšej sadzby, ktorú musia zamestnávatelia vyplácať pracovníkom. Zákonné minimálne mzdy sú upravené formálnymi zákonmi alebo zákonmi. Kolektívne dohodnuté minimálne mzdy sú stanovené v kolektívnych zmluvách medzi odbormi a zamestnávateľmi. Termín "národné minimálne mzdy" sa používa, keď krajiny majú jednu (alebo viac) základných sadzieb pokrývajúcich pracovníkov na celonárodnej úrovni. Môžu byť buď zákonné, alebo kolektívne dohodnuté.

photo_donut
Icon
Nedávno aktualizované témy

Nástroje na dáta a monitorovanie

Eurofound poskytuje rôzne monitorovacie nástroje, dashboardy, databázy a vizualizácie jednotlivých dát.

Najdôležitejšie informácie

Dashboard
Nový dashboard

Európsky dashboard bývania

Nedávno pridané údaje

Prieskumy

Podujatia

Osobné podujatie
Own event
Práca v dobe AI – Ako sa menia pracovné podmienky v celej Európe?
Tuesday, 21 April 2026 Brusel (miesto konania bude upísané)

Dňa 21. apríla 2026 organizuje Eurofound podujatie, na ktorom predstaví najnovšie výsledky svojho Európskeho prieskumu pracovných podmienok. Pridajte sa k tvorcom politík, sociálnym partnerom a odborníkom v Bruseli (miesto konania bude potvrdené), aby ste diskutovali o tom, ako sa menia pracovné podmienky v celej Európe a preskúmali, čo údaje znamenajú pre debaty EÚ o kvalite pracovných miest, spravodlivosti, konkurencieschopnosti a budúcnosti práce.

photo_donut
Icon
Osobné podujatie
Joint event

Tripartite Exchange Seminar (TES) 2026

Dátum10 – 12 June 2026
MiestoBrussels
Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies