I tider med konstant økonomisk og samfundsmæssig forandring reagerer Eurofound på nye og fremvoksende informationsbehov hos beslutningstagere. Som led i Eurofounds indsats for at producere flere on-demand-studier og tjenester til sine vigtigste interessentgrupper er reaktion på ad hoc informationsanmodninger fra kerneinteressenter en nøgleaktivitet i arbejdsprogrammet.
Dette arbejde indebærer aflevering af lejlighedsvise artikler om udvalgte temaer i en række formater:
Tilpassede rapporter
Undersøgelser besvarede interessenthenvendelser
Baggrundspapirer
Bidrag til publikationer
Rapporter og papirer om eget initiativ
rapporter betalt af interessenter
Tilpassede rapporter er baseret enten på original analyse af eksisterende Eurofound-datakilder såsom undersøgelsesdatasæt eller resuméer af tidligere Eurofound-forskning inden for et givent område. De seneste tilpassede rapporter kan findes nedenfor.
Nøglemålene med denne service er at sikre hurtighed, fleksibilitet, kvalitet og effektivitet i leveringen af skræddersyet input til at imødekomme specifikke behov hos Eurofound-interessenter samt at levere beviser om uforudsete problemer, der kræver politisk handling. Leveringen af en bestemt anmodning afhænger af tilgængeligheden af data.
Anmodninger fra sociale partnerorganisationer på europæisk og nationalt niveau samt medlemsstaternes regeringer gennem deres formandskaber for EU-rådet og EU-institutionerne er velkomne. Der anvendes en selektiv tilgang baseret på relevansen og den politiske betydning af anmodninger og de tilgængelige ressourcer.
For yderligere information og ad hoc-anmodninger, kontakt venligst:
Maria Jepsen
Deputy DirectorMaria Jepsen er Eurofounds vicedirektør, udnævnt den 1. november 2019. Hun koordinerer agenturets programudvikling. Før dette var hun direktør for forskningsafdelingen ved European Trade Union Institute (ETUI) og adjunkt og forskningsstipendiat ved Free University of Brussels (ULB). Hun er i øjeblikket også lektor i arbejdsmarkedsøkonomi ved ULB og ekstern lektor ved College of Europe i Brugge, Belgien. Hendes primære forskningsinteresser omfatter kønsstudier, velfærdsstaternes indvirkning på arbejdsudbud, lønninger og arbejdsvilkår samt udviklingen af den europæiske sociale dimension. Ms. Jepsen har været medlem af forskellige udvalg, råd og rådgivende bestyrelser på nationalt og internationalt niveau om beskæftigelse, sociale, kønsrelaterede og forskningsmæssige spørgsmål. Hun har også fungeret som koordinator i Europa-Kommissionens trepartsrådgivende udvalg om arbejdsmiljø og arbejdsmiljø. Hun har en ph.d. i økonomi og en kandidatgrad i økonometri fra det Frie Universitet i Bruxelles (ULB).
