Dataelement
Published: 23 June 2025

Nationale mindstelønningers indvirkning på sandsynligheden for at indgå en ny kollektiv overenskomst og størrelsen af stigninger i forhandlede lønninger

Data visualisation

Nationale mindstelønningers indvirkning på (øverste panel) sandsynligheden for at indgå en ny kollektiv overenskomst og (nederste panel) størrelsen af stigninger i forhandlede lønninger: anslåede koefficienter

https://a.storyblok.com/f/279033/9687a027b0/ef25054-figure1.png

Estimaterne er baseret på en to-trins type II Tobit-model, som estimeres i to trin. De blå prikker repræsenterer punktestimatkoefficienten for effekten af inflation, national mindsteløn og arbejdsløshedsprocenten på sandsynligheden for at indgå en ny kollektiv overenskomst (øverste panel) og på kollektivt aftalte lønninger (nederste panel), mens de stiplede linjer repræsenterer konfidensintervallet. Hvis konfidenslinjen ikke krydser nullinjen, er et estimat statistisk signifikant forskelligt fra nul med et konfidensniveau på 95 %. Estimater fra en probit-model svarende til aftaleligningen med varigheds- og ikke-overholdelsesdummies, forskellige typer af faste effekter (overenskomst, land og måned) og en tidstendens. Konfidensintervaller (95 %) blev beregnet ved hjælp af robuste standardfejl.

Source: Eurofound 2025

Related content

This data item featured in the following outputs.

Artikel

23 June 2025

Mindstelønninger har en betydelig indvirkning på forhandlede og faktiske lønninger
I de senere år er de nationale mindstelønninger steget kraftigt i EU-landene, hvilket gør deres indflydelse på kollektive lønforhandlinger og den generelle lønudvikling stadig mere relevant. Resultaterne viser, at nationale mindstelønninger har en positiv indvirkning på at hæve de forhandlede lønniveauer. Der er imidlertid behov for en omhyggelig udformning af politikker for at undgå fortrængning af kollektive overenskomstforhandlinger, navnlig i lavtlønnede sektorer. Mindstelønninger spiller også en central rolle med hensyn til at forbedre lønniveauet blandt de lavest lønnede arbejdstagere, selv om der forekommer afsmittende virkninger på tværs af den bredere lønfordeling.
Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
How do I know?
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies