Virtuaalne külastus Kreekasse: miinimumpalgad – mis edasi?

Maria Jepsen on Eurofoundi asedirektor, ametisse nimetatud 1. novembril 2019. Ta koordineerib agentuuri programmide arendamist. Enne seda oli ta Euroopa Ametiühingute Instituudi (ETUI) teadusosakonna direktor ning Brüsseli Vaba Ülikooli (ULB) dotsent ja teaduskaaslane. Praegu on ta ka tööjõumajanduse dotsent ULB-s ning välislektor Euroopa Kolledžis Brugges, Belgias. Tema peamised uurimishuvid hõlmavad soouuringuid, heaoluriikide mõju tööjõupakkumisele, palkadele ja töötingimustele ning Euroopa sotsiaalse mõõtme arengule. Proua Jepsen on olnud mitmete komisjonide, nõukogude ja nõuandvate kogude liige nii riiklikul kui rahvusvahelisel tasandil tööhõive, sotsiaalsete, sooliste võrdõiguslikkuse ja teadusküsimuste alal. Ta on olnud ka Euroopa Komisjoni töötervishoiu ja -ohutuse kolmikkomitee koordinaator. Tal on majandusteaduse doktorikraad ja magistrikraad ökonomeetrias Brüsseli Vaba Ülikoolist (ULB).

Barbara Gerstenberger on Eurofoundi tööelu üksuse juhataja. Selles rollis koordineerib ta uurimisrühmi, kes uurivad töökohtade kvaliteeti Euroopas, tuginedes Euroopa töötingimuste uuringule, ning tal on üldine vastutus Euroopa tööelu vaatluskeskuse ja ELi töösuhete uurimise eest. Ta liitus Eurofoundiga 2001. aastal teadusuuringute juhina tollal vastloodud Euroopa Muutuste Seirekeskuses (EMCC). 2007. aastal asus ta üle Eurofoundi teabe- ja kommunikatsiooniüksusesse kommunikatsioonitoodete juhiks, enne kui ta määrati 2011. aastal direktoraadi koordinaatoriks. Varem töötas ta Brüsselis Euroopa Metallitööliste Föderatsiooni vanemteadurina. Ta on lõpetanud Hamburgi ülikooli politoloogia erialal ja omandanud magistrikraadi avaliku halduse alal Harvardi ülikooli Kennedy valitsuskoolis.

Carlos Vacas Soriano on Eurofoundi tööhõive osakonna vanemteadur. Ta töötab teemadel, mis puudutavad palga- ja sissetulekute ebavõrdsust, miinimumpalka, madalat palka, töökvaliteeti, ajutist tööhõivet ja segmenteerimist ning töökvaliteedi kvaliteeti. Enne Eurofoundiga liitumist 2010. aastal töötas ta makromajandusanalüütikuna Euroopa Komisjonis ning Euroopa tööturgude uurijana Hispaania Keskpangas. Tal on magistrikraad Euroopa majandusuuringutes Brugge Euroopa Kolledžist ning doktorikraad töömajanduses Salamanca Ülikoolist (doktor Europaeus).

Felix Appler on Eurofoundi tööelu üksuse teadusuuringute tugiametnik. Tema töö keskendub töösuhetele, miinimumpalgale ja nende teemadega seotud andmebaaside loomisele. Varem töötas ta Saksamaa Föderaalses Statistikaametis (Destatis) ja Maailmapangas Ida-Aafrikas, viies läbi leibkondade uuringuid ning uuringuid tööturgude ja vaesuse kohta. Felixil on magistrikraad majanduses Bonni ülikoolist.