Europejskie Badanie Warunków Pracy 2024: Raport z walidacji i edycji danych

Edycja i walidacja danych są bardzo ważnym elementem procesu zbierania i przeglądu danych, aby zapewnić ich dokładność, spójność, porównywalność i niezawodność.

Wykrywają błędy rekruterów, korygują niespójności oraz weryfikują wzorce pomijania i logikę zatrudnienia (np. status pracy, godziny pracy, dochody). Czyszczenie harmonizuje dane między krajami, językami i agencjami terenowymi, zapewniając prawidłowe stosowanie standardowych klasyfikacji (zawód, sektor działalności, edukacja, region). Identyfikuje odstające, sprawdza wiarygodność demograficzną, przygotowuje zmienne do ważenia oraz usuwa przypadkowe identyfikatory dla zgodności z ochroną danych. Dzięki systematycznej walidacji i dokumentacji czyszczenie danych chroni integralność próby prawdopodobieństwa i umożliwia znaczącą analizę rynku pracy w zasięgu kraju.

Walidacja odbywała się przed, w trakcie i po pracy terenowej, w tym zapewnianiu jakości skryptów, wbudowanej logiki i kontroli wartości oraz monitoringu w czasie rzeczywistym za pomocą narzędzia do monitorowania pracy terenowej. W kwestionariuszu wbudowano znaczną liczbę sprawdzeń, obejmujących błędy routingu, niespójne odpowiedzi, nieprawdopodobne wartości oraz wartości odstające (outreary). Większość respondentów wywołała bardzo niewiele sygnałów, a 98% rozmów twarzą w twarz i 94% wywiadów online generowało mniej niż cztery ostrzeżenia — co świadczy o solidnej jakości danych.

Oceniono również przestrzeganie protokołów pobierania próbek i kontaktu. Stosunkowo niewielka liczba ankieterów została oznaczona do przeglądu, a niektóre wywiady usunięto z powodu błędów w weryfikacji wstecznej, naruszeń protokołów, niewystarczającego kodowania lub wskaźników jakości po pracy terenowej.

Dodatkowe problemy obejmowały niespójności w trasowaniu, nieprawidłowości w znacznikach czasowych oraz konieczność zmiany potoków przetwarzania danych.

Aneksy