Življenje in delo v EU e-raziskava
Da bi še naprej spremljal nenehno spreminjajoče se razmere glede dolgoročnih posledic pandemije, vojne v Ukrajini in naraščajočih življenjskih stroškov, je Eurofound prilagodil zbiranje podatkov, da bi spremljal vpliv teh dogodkov na življenja ljudi v EU in politične odzive za omilitev učinkov. V okviru tega prizadevanja je Eurofound začel obsežno, po vsej EU elektronsko raziskavo Življenje in delo v EU.
E-anketa, ki je bila prvotno lansirana med COVID-19 za spremljanje vplivov pandemije na življenje in delo ljudi ter odzive na politike, se je od takrat razširila in dokumentira razvoj življenja in dela v času hitrih sprememb.
Cilji raziskave
E-raziskava Življenje in delo v EU si prizadeva zajeti nenehno spreminjajoče se razmere glede življenjskih in delovnih pogojev ljudi od začetka pandemije COVID-19 leta 2020. Raziskava se je razvila tako, da spremlja ne le daljnosežne posledice pandemije za način življenja in dela ljudi, temveč tudi vpliv ruske invazije na Ukrajino, vključno z množično migracijo po Evropi ter naraščajočimi stroški energije in življenja.
Z nadaljevanjem e-ankete želi Eurofound pomagati oblikovalcem politik pri odzivanju na izzive in ustvarjanju priložnosti za spremembe, da bi dosegli enakopravno okrevanje po teh krizah.
Podatki e-ankete se zbirajo z metodami brez verjetnostnega vzorčenja, kjer so anketiranci povabljeni, da e-anketo izpolnijo prek serije oglasov na družbenih omrežjih. Čeprav to anketi omogoča pogosto zbiranje podatkov, se razlikuje od drugih raziskav Eurofound, saj ta metoda ustvari nereprezentativen vzorec. Vendar je bila sestava vzorca prilagojena tako, da je reprezentativna za demografski profil EU27 kot celote in vsake posamezne države članice, z upoštevanjem uteži glede na spol, starost, izobrazbo in zaposlitveni status. Poleg tega so prejšnji anketiranci, ki so se strinjali s sodelovanjem v nadaljnjih krogih in za ta namen delili svoj e-poštni naslov, povabljeni k sodelovanju v naslednjih krogih kot del panela.
Eurofoundova e-raziskava dokumentira razvoj življenja in dela v času hitrih sprememb. Gre za nadaljevanje e-ankete Življenje, delo in COVID-19, ki jo je Eurofound začel izvajati na začetku pandemije COVID-19 aprila 2020.
Raziskava preučuje spremembe v kakovosti življenja in kakovosti družbe od leta 2020, tako med pandemijo kot v svetu po pandemiji, ter zajema negotovo realnost, ki jo je povzročila vojna v Ukrajini, rekordno visoka inflacija in strme rasti življenjskih stroškov.
E-anketa preučuje zadovoljstvo z življenjem, srečo in optimizem, zdravje ter stopnjo zaupanja v institucije. Zajema delovno situacijo ljudi, njihovo ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, delitev dela doma ter uporabo dela na daljavo. Osredotoča se tudi na kakovost dela, zdravje in varnost pri delu, šolanje, bivališče ter uporabo spletnih storitev. Poleg tega preučuje življenje mladih v smislu pripravništev in vajeništva, veščin in dostopa do usposabljanja ter njihovih upov in načrtov za prihodnost. Najnovejši krog obravnava tudi vpliv podnebnih sprememb in okoljskih vprašanj na življenja ljudi.
Eurofound je e-anketo izvedel 8-krat od leta 2020 in zbral več kot 250.000 odgovorov v vseh krogih. Posamezni krogi so dosegli vzorce od 20.000 anketirancev (v panelnem 4. krogu) do 67.000 (v 1. krogu), medtem ko so drugi krogi e-anket dosegli vzorce vmes med tema dvema številkama. Več kot 60.000 ljudi se je nekoč strinjalo, da se pridružijo panelu, približno 36.000 anketirancev pa je sodelovalo v vsaj dveh različnih krogih.
Zaradi narave zbiranja podatkov e-anketa ni reprezentativna za celotno populacijo. Ljudje, ki ne uporabljajo interneta, ne uporabljajo družbenih omrežij ali niso bili povabljeni s strani drugega udeleženca, niso dosegljivi preko e-ankete. Ker se anketiranci sami izbirajo s klikom na oglase, je vzorec pristranski. Znane pristranskosti, kot so prekomerna zastopanost delavcev, ljudi z višjo izobrazbo, osebe stare od 50 do 64 let in v manjši meri ženske, so identificirane in popravljene z uteževanjem. Vendar pa so druge pristranskosti – kot je pomanjkanje dostopa do družbenih omrežij ali nezanimanje za sodelovanje v e-anketah – neznane in nepopravljene.
E-anketa 2026
V devetem krogu e-raziskave Življenje in delo v EU Eurofound še naprej analizira kakovost življenja in družbe, življenjske stroške ter ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, z dodatnimi moduli o življenju in delu z invalidnostjo ter o izkušnjah diskriminacije.E-survey 2025
In round eight of the Living and Working in the EU e-survey, Eurofound continues to analyse well-being, health and healthcare, work–life balance and telework, trust, housing and household situation, with an added focus on climate change and environmental issues.E-survey 2024
In round seven of the Living and Working in the EU e-survey, Eurofound aimed to measure how the economic and social impact of the COVID-19 pandemic and increases in the cost of living continue to affect people across the EU.E-survey 2023
The sixth round of the e-survey took place in 2023, maintaining its focus on investigating how life has changed in Europe following the aftermath of the pandemic, with a particular focus on young people.E-survey 2022
The fifth round of the Living, working and COVID-19 e-survey carried out in 2022 provides a comprehensive snapshot of the impact of the pandemic on people’s lives across the EU and beyond after two long years of closures and restrictions.E-survey autumn 2021
The fourth round of the Living, working and COVID-19 e-survey was a panel survey and took place in autumn 2021, aiming to provide a valuable continuum of insights from panel members onlyE-survey spring 2021
The third round of the Living, working and COVID-19 e-survey took place in spring 2021 aiming to highlight the social and economic realities of people after a year of living through the pandemic.E-survey summer 2020
Eurofound carried out a second round of its unique Living, working and COVID-19 e-survey three months after the first e-survey to capture to evolving impact of the pandemic.E-survey spring 2020
Eurofound's first launched its unique e-survey, Living, working and COVID-19, at the outset of the pandemic in April 2020. It aimed to establish a picture of the impact of COVID-19 on the living and working conditions of people across the EU.Strokovnjaki agencije Eurofound
Za vprašanja glede raziskave se lahko obrnete na naslednje strokovnjake.
Eszter Sándor
Senior research managerEszter Sandor je višja vodja raziskav v enoti za socialne politike pri Eurofoundu. Ima strokovno znanje na področju metodologije anketiranja in statistične analize, sodelovala je pri pripravi in vodenju evropske raziskave o kakovosti življenja in nazadnje e-ankete o življenju, delu in covidu-19 ter je odgovorna za kakovost naborov podatkov. Njena raziskovalna področja so dobro počutje mladih in kakovost življenja v gospodinjstvih in družinah, vključno s subjektivnim počutjem, usklajevanjem poklicnega in zasebnega življenja ter življenjskimi pogoji. Pred tem je delala kot ekonomska svetovalka na Škotskem, kjer se je osredotočala na ocene gospodarskega učinka, vrednotenja in analize vhodnih in izhodnih rezultatov. Magistrirala je iz ekonomije in mednarodnih odnosov na Univerzi Corvinus v Budimpešti.
Daphne Ahrendt
Senior research managerDaphne Ahrendt je višja vodja raziskav v enoti za socialno politiko pri Eurofoundu. Odkar se je leta 2013 pridružila Eurofoundu, je njeno delo zajemalo širok razpon področij socialne politike. Trenutno usklajuje Eurofoundove dejavnosti v zvezi z upravljanjem in razvojem raziskav ter vodi pripravo in analizo e-raziskav o covidu-19. Daphne ima več kot 20 let izkušenj kot raziskovalka pri mednarodnih raziskavah, pred tem pa je delala v enoti Eurobarometra pri Evropski komisiji in v Nacionalnem centru za družbene raziskave v Londonu, kjer je sodelovala pri mednarodnem programu družbenih raziskav. Daphne je magistrirala iz politike kazenskega pravosodja na London School of Economics in diplomirala iz političnih znanosti na državni univerzi v San Franciscu.
