Елемент с данни
Published: 29 January 2026

Национални минимални заплати, 2026

Eurofound публикува брутни и номинални национални минимални заплати, приложими в страни от ЕС с национална минимална работна заплата.

Data table

Минимални заплати в ЕС, януари 2026 г. (таблица)

Месечните национални минимални заплати, конвертирани в 12 месечни плащания в евро

Актуализациите за минималната работна заплата за 2026 г. за Естония и Румъния не бяха взети решение по време на публикуването. За сравнимост месечните ставки на заплатите се коригират, за да отразяват 12 годишни плащания. Особено това важи за Гърция, Португалия, Испания (14 редовни годишни плащания) и Словения (13 плащания). За страните извън еврозоната годишните увеличения се различават от договорените в националните валути поради вариации в обменните курсове.

Source: Eurofound, Network of Eurofound Correspondents, based on legislation or similar regulations (for minimum wage rates) and HICP – monthly data – annual rate of change [PRC_HICP_MANR]

Related content

This data item featured in the following outputs.

Член

29 January 2026

Реален ръст на минималните работни заплати през 2026 г., на фона както на напредък, така и с намаляване на амбициите на държавите членки
Повечето държави членки на ЕС промениха нивото на националната си минимална работна заплата от 1 януари 2026 г. и, както и през предходната година, общата картина е на значителни увеличения – значително надвишаващи увеличенията на цените.

29 January 2026

Елемент с данни

Национални минимални заплати, 2026 (графика)

Месечните брутни национални минимални заплати в ЕС се конвертират в 12 месечни плащания в евро за страните от Европейския съюз с национални минимални заплати. Графиката показва развитието през 2026 г. спрямо 2025 г.
Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies