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Arbeitsprogramm
Zuletzt aktualisiert: 1 January 2026

Arbeitsprogramm

Das Arbeitsprogramm von Eurofound ist das zentrale Planungsdokument der Agentur und legt die Forschung, Datenerhebung und Analyse fest, die sie unternimmt, um die EU- und nationale Politikgestaltung zu Lebens- und Arbeitsbedingungen, Beschäftigung und Arbeitsbeziehungen zu unterstützen. Ein mehrjährliches Forschungsprogramm definiert langfristige Prioritäten und Eurofounds Ansatz zur Bewältigung politischer Herausforderungen, die sich aus demografischen, klimatischen und technologischen Veränderungen sowie globalen Entwicklungen ergeben. Jährliche Arbeitsprogramme konzentrieren sich auf vorrangige Themen für politische Entscheidungsträger und soziale Partner in einem Jahr und stellen sicher, dass unsere operativen Aktivitäten aufkommende Entwicklungen widerspiegeln. Vom Management Board verabschiedet, werden beide Programme im Voraus vereinbart, um sich an die sich entwickelnde europäische politische Agenda und den sozioökonomischen Kontext anzupassen, sodass die evidenzbasierte Forschung von Eurofound relevant und reaktionsfähig auf Europas neue Chancen und Herausforderungen bleibt.

Ein jährliches Jahrbuch zum Thema Leben und Arbeiten in Europa stellt wichtige Forschungsergebnisse des Vorjahres vor und wie diese in den aktuellen politischen Kontext eingebettet sind. Dies wird von einem konsolidierten jährlichen Aktivitätsbericht begleitet, der die Forschungs-, Informations- und Kommunikationsprogramme von Eurofound sowie politische Erfolge sowie Informationen zur Überwachung und Bewertung beschreibt.

Das mehrjährige Forschungsprogramm 2025–2028 und das Eurofound-Arbeitsprogramm 2026 werden durch folgende operative Aktivitäten umgesetzt.

Arbeitsbedingungen und nachhaltiges Arbeiten
Arbeitsbedingungen und nachhaltige Arbeit sind eine der wichtigsten operativen Tätigkeiten von Eurofound im Rahmen des Programms 2025-2028. Aufbauend auf der Forschung der letzten 50 Jahre fungiert Eurofound weiterhin als Kompetenzzentrum für die Überwachung und Analyse der Entwicklungen bei den Arbeitsbedingungen und der Arbeitsplatzqualität in den EU-Mitgliedstaaten, zuletzt im Rahmen der Europäischen Erhebung über die Arbeitsbedingungen 2024.
Aktivität
Arbeitsbeziehungen und sozialer Dialog
Die Arbeitsbeziehungen und der soziale Dialog sind eine der wichtigsten operativen Tätigkeiten von Eurofound für den Programmplanungszeitraum 2025-2028. Aufbauend auf der Forschung der letzten 50 Jahre fungiert Eurofound weiterhin als Kompetenzzentrum für die Beobachtung und Analyse der Entwicklungen in den Arbeitsbeziehungen und im sozialen Dialog auf europäischer und nationaler Ebene sowie für die Förderung des Dialogs zwischen den Sozialpartnern.
Aktivität
Beschäftigung und Arbeitsmärkte
Beschäftigung und Arbeitsmärkte ist eine der wichtigsten operativen Tätigkeiten von Eurofound für den Programmplanungszeitraum 2025-2028. Aufbauend auf der Forschung der letzten 50 Jahre stellt Eurofound weiterhin Wissen zur Verfügung, um strukturelle Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt zu erkennen und beschäftigungspolitische Maßnahmen zu informieren, um das Funktionieren und die Inklusion eines sich rasch wandelnden Arbeitsmarktes zu verbessern.
Aktivität
Lebensbedingungen und Lebensqualität
Die Lebensbedingungen und die Lebensqualität sind eine der wichtigsten operativen Tätigkeiten von Eurofound für den Programmplanungszeitraum 2025-2028. Aufbauend auf der Forschung der letzten 50 Jahre beobachtet Eurofound weiterhin die Lebensbedingungen, den Zusammenhalt und die Konvergenz in Europa mit dem Ziel, Schlüsselelemente für die Verbesserung der Lebensbedingungen zu erfassen und zu analysieren, einschließlich der Wahrnehmung der Lebensqualität und der Gesellschaft durch die Menschen.
Aktivität
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The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies

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