28 May 2026

Digitale Geschichte
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Online-Plattformarbeit in der Europäischen Union: Auswirkungen auf Arbeitsbedingungen und Zugang zu Informationen

Diese digitale Geschichte präsentiert Schlagzeilendaten zu den Arbeitsbedingungen und dem Informationsbedarf von Online-Plattformarbeitern in Schlüsselbereichen: Wer Plattformarbeiter sind; Wo sie geografisch operieren; Ihre Arbeitsbedingungen und Einkünfte; Wie algorithmisches Management ihre Arbeit beeinflusst; Informationsbedarf über Rechte und Schutz von Arbeitnehmern in der digitalen Wirtschaft.

28 May 2026

Forschungsbericht
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Online-Plattformarbeit in der Europäischen Union: Auswirkungen auf Arbeitsbedingungen und Zugang zu Informationen

Dieser Bericht analysiert die Arbeitsbedingungen und den Informationsbedarf der Online-Plattform-Arbeiter basierend auf einer Umfrage unter 3.830 Arbeitnehmern in 15 EU-Mitgliedstaaten. Im Gegensatz zu bestehenden Forschungen, die sich auf On-Location-Plattformarbeit konzentrieren, untersucht diese Studie Mitarbeiter, die Dienstleistungen vollständig online erbringen. Die Ergebnisse zeigen eine überwiegend männliche Belegschaft, im besten erwerbsfähigen Alter und hochqualifiziert, die hauptsächlich qualifizierte professionelle Dienstleistungen und nicht Mikroaufgaben erbringt.

27 May 2026

Forschungspapier von Eurofound
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Eingeschränkte Flexibilität: Unfreiwillige nicht-standardisierte Beschäftigung in der Europäischen Union

Dieses Papier analysiert die Häufigkeit, Trends und Mikrotreiber von unfreiwilliger nicht-standardisierter Beschäftigung (INE) in den EU-Mitgliedstaaten zwischen 2006 und 2024 und verwendet dabei einen zusammengesetzten Indikator, der Arbeitnehmer erfasst, die unfreiwillig unter befristeten Verträgen, in Teilzeit oder beidem tätig sind.

7 May 2026

Digitale Geschichte

Leben und Arbeiten in Europa 2025 – digitale Version

Im Jahr 2025 prägten Lebenshaltungskosten, Wohnungsunsicherheit und fragiles psychisches Wohlbefinden weiterhin das Leben und Arbeiten in Europa für Millionen Europäer. Mit Fokus auf Arbeit, Lebensqualität und Ungleichheit fasst dieses digitale Jahrbuch die Arbeit von Eurofound im Jahr 2025 zusammen.

7 May 2026

Jahresbericht

Leben und Arbeiten in Europa 2025

Im Jahr 2025 prägten Lebenshaltungskosten, Wohnungsunsicherheit und fragiles psychisches Wohlbefinden weiterhin die Lebenserfahrung von Millionen Europäern. Dieses Jahrbuch greift auf die neueste Runde der Eurofound-Umfrage "Leben und Arbeiten in der EU" zurück, die Europäische Arbeitsumfrage 2024 sowie eine umfangreiche Studie aus dem vergangenen Jahr.

30 April 2026

Forschungspapier von Eurofound

KI, algorithmisches Management und die Transformation von Gesellschaft, Arbeit und Beschäftigung – die Erforschung der Konzepte

Aufbauend auf Eurofounds etabliertem konzeptuellen Rahmen des digitalen Zeitalters untersucht dieses Konzeptpapier, wie die sich entfaltende Welle der künstlichen Intelligenz nicht nur die Welt von Arbeit und Beschäftigung, sondern auch das breitere Gefüge der Gesellschaft verändern wird – von der Bereitstellung und Qualität öffentlicher Dienstleistungen bis hin zur Produktion, Verbreitung und Steuerung von Informationen. Die Analyse wird von vier Wandelvektoren geleitet – Automatisierung, Augmentation, Digitalisierung und Plattformisierung –, die als zentrale Treiber dieser Transformation identifiziert wurden. Die in diesem Artikel vorgestellten Konzepte werden Eurofounds zukünftige Forschung zu künstlicher Intelligenz und algorithmischem Management informieren.

Unterstützung besserer Politiken für ein starkes soziales Europa

Eurofound feiert sein 50-jähriges Jubiläum und markiert ein halbes Jahrhundert engagierter Forschung und Beiträge zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen in Europa. In den letzten fünf Jahrzehnten hat Eurofound eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung von Politiken und der Förderung des sozialen Dialogs innerhalb der Europäischen Union gespielt. Mit Blick auf die Zukunft bleibt Eurofound bestrebt, neue Herausforderungen anzugehen und seine Mission fortzusetzen, die Lebensqualität aller Europäer zu verbessern.

Podcast Folge
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Episode 45
29 May 2026
Hinter den Kulissen der Europäischen Arbeitsbedingungen-Umfrage

Seit ihrer Einführung im Jahr 1990 bietet die European Working Conditions Survey einen umfassenden Überblick über die Arbeitsbedingungen in Europa. Die EWCS 2024 behauptet, dass sich der europäische Arbeitsmarkt im Übergang befindet, was auf einen Rückgang der langen Arbeitszeiten und ungleichmäßige Verbesserungen der Arbeitsqualität hinweist. In dieser Folge von Eurofound Talks lädt Mary McCaughey die leitende Forschungsleiterin Agnès Parent-Thirion ein, über die Umfrage hinter den Schlagzeilen und die Arbeit zu sprechen, die dafür nötig ist.

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Mary McCaughey
Agnès Parent-Thirion
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Kürzlich veröffentlichte Blogbeiträge und Podcast-Episoden

Themen

Die Arbeit von Eurofound konzentriert sich auf Themen wie Arbeitsbedingungen und nachhaltige Arbeit, Arbeitsbeziehungen und sozialen Dialog, Beschäftigung und Arbeitsmärkte sowie Lebensbedingungen und Lebensqualität.

Topic
29 January 2026
Mindestlohn

Der Begriff "Mindestlohn" bezieht sich auf die regulatorische Beschränkung des niedrigsten Satzes, den Arbeitgeber an Arbeitnehmer zahlen müssen. Der gesetzliche Mindestlohn wird durch formelle Gesetze oder Gesetze geregelt. Kollektiv vereinbarte Mindestlöhne werden in Tarifverträgen zwischen Gewerkschaften und Arbeitgebern festgelegt. Der Begriff "nationale Mindestlöhne" wird verwendet, wenn Länder landesweit einen (oder mehrere) Grundsätze für Arbeitnehmer haben. Sie können entweder gesetzlich oder kollektiv vereinbart sein.

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Vor Kurzem aktualisierte Themen

Daten und Überwachungstools

Eurofound stellt verschiedene Überwachungstools, Dashboards, Datenbanken und individuelle Datenvisualisierungen bereit.

Highlight

Dashboard
Neues Armaturenbrett

Europäisches Wohnungsdashboard

Neu hinzugefügte Datensätze

Vermessungen

Veranstaltungen

Präsenzveranstaltung
Joint event
Tripartites Austauschseminar (TES) 2026
10 – 12 June 2026 Brüssel

Eurofound, Cedefop, die Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz (EU-OSHA) und die European Training Foundation (ETF) organisieren ein Tripartite Exchange Seminar (TES) zu digitalen und künstlichen Intelligenz, das darauf abzielt, die Kapazitäten der Sozialpartner und Regierungen zu stärken, sich effektiv im sozialen Dialog zu engagieren und zu handeln.

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Präsenzveranstaltung
Own event

Eurofound Tag der offenen Tür 2026: Irland in der Europäischen Union

DatumFriday, 12 June 2026
Zeit10:00 (Lokalzeit Irland)
OrtEurofound, Wyattville Road, Loughlinstown, D18 KP65, Dublin
Präsenzveranstaltung
Own event

Brüsseler Briefing – Messung der Aufenthaltsfreiheit: Verständnis der Bedingungen, die es Menschen ermöglichen, in ihrer Region zu bleiben

DatumTuesday, 16 June 2026
OrtRésidence Palace, Rue de la Loi 155, 1040, Brüssel, BE
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European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies