Jatkuvien taloudellisten ja yhteiskunnallisten muutosten aikana Eurofound reagoi päättäjien uusiin ja nouseviin tiedontarpeisiin. Osana Eurofoundin pyrkimystä tuottaa lisää tilaustyön mukaan suunnattuja tutkimuksia ja palveluita pääsidosryhmilleen, ydinsidosryhmien satunnaisiin tietopyyntöihin reagoiminen on keskeinen osa sen työohjelmaa.
Tämä työ sisältää satunnaisia esseitä valituista teemoista eri muodoissa:
Räätälöidyt raportit
Tutkimuksia, jotka vastaavat sidosryhmien tiedusteluihin
Taustapaperit
Panokset julkaisuihin
Oman aloitteen raportit ja asiakirjat
sidosryhmien rahoittamat raportit
Räätälöidyt raportit perustuvat joko alkuperäiseen analyysiin olemassa olevista Eurofound-tietolähteistä, kuten kyselyaineistoista, tai aiemman Eurofoundin tutkimuksen yhteenvetoihin tietyllä alueella. Viimeisimmät räätälöidyt raportit löytyvät alta.
Tämän palvelun keskeisiä tavoitteita on varmistaa nopeus, joustavuus, laatu ja tehokkuus räätälöidyn syötteen toimittamisessa Eurofoundin sidosryhmien erityistarpeisiin sekä tarjota näyttöä odottamattomista asioista, jotka vaativat politiikkatoimia. Tietyn pyynnön toimittaminen riippuu datan saatavuudesta.
Pyynnöt ovat tervetulleita sosiaalisilta kumppanijärjestöiltä Euroopan ja kansallisella tasolla, jäsenvaltioiden hallituksilta EU:n neuvoston puheenjohtajuuden kautta sekä EU:n instituutioilta. Valikoiva lähestymistapa perustuu pyyntöjen merkityksellisyyteen ja poliittiseen merkitykseen sekä käytettävissä oleviin resursseihin.
Lisätietoja ja ad hoc -tietopyyntöjä saa ottamalla yhteyttä:
Maria Jepsen
Deputy DirectorMaria Jepsen on Eurofoundin varajohtaja, nimitetty 1. marraskuuta 2019. Hän koordinoi viraston ohjelmien kehitystä. Ennen tätä hän toimi tutkimusosaston johtajana Euroopan ammattiliittojen instituutissa (ETUI) sekä apulaisprofessorina ja tutkijana Brysselin vapaassa yliopistossa (ULB). Tällä hetkellä hän toimii myös työtalouden apulaisprofessorina ULB:ssä ja ulkoisena lehtorina College of Europessa Bruggessa, Belgiassa. Hänen pääasialliset tutkimusalueensa ovat sukupuolitutkimus, hyvinvointivaltioiden vaikutus työvoiman tarjontaan, palkat ja työolosuhteet sekä eurooppalaisen sosiaalisen ulottuvuuden kehittäminen. Neiti Jepsen on ollut jäsenenä useissa komiteoissa, neuvostoissa ja neuvottelukunnissa kansallisella ja kansainvälisellä tasolla työllisyys-, sosiaali-, sukupuoli- ja tutkimuskysymyksissä. Hän on myös toiminut koordinaattorina Euroopan komission kolmikantaisessa työterveys- ja työturvallisuuskomiteassa. Hänellä on taloustieteen tohtorin tutkinto ja maisterin tutkinto ekonometriasta Vapaasta Brysselin yliopistosta (ULB).
