
Eagrú na hoibre
Nuashonraithe: 27 August 2026
&w=3840&q=90)
Tá fostaíocht agus margaí saothair ar cheann de phríomhghníomhaíochtaí oibríochtúla Eurofound dá chlárthréimhse 2025–2028. Ag tógáil ar na 50 bliain anuas de thaighde, leanann Eurofound ag soláthar eolais chun athruithe struchtúracha sa mhargadh saothair a shainaithint agus chun bonn eolais a chur faoi bheartais fostaíochta chun feidhmiú agus cuimsitheacht mhargadh saothair atá ag athrú go tapa a fheabhsú.
Tá obair Eurofound múnlaithe ag na deiseanna agus na dúshláin a eascraíonn as ceithre mhórthiománaí: athrú déimeagrafach, athrú aeráide, athrú teicneolaíoch agus ath-dhomhandú. Déanann an taighde iniúchadh ar dhinimic an mhargaidh saothair, cleachtais cuideachtaí, athstruchtúrú agus rannpháirtíocht na gcomhpháirtithe sóisialta chun dul i ngleic leis na hathruithe sin chun fianaise a sholáthar chun bonn eolais a chur faoin tuiscint ar iomaíochas an AE agus chun athléimneacht shocheacnamaíoch a threisiú.
Leanann Eurofound de bheith ag bailiú fianaise ábhartha maidir le treochtaí mhargadh an tsaothair san Aontas agus ina Bhallstáit trí bhíthin an Fhaonatóra Eorpaigh ar Phoist (EJM), an Faireachán Eorpach ar Athstruchtúrú (ERM) agus stór an gheilleagair ardáin.


Nuashonraithe: 27 August 2026

Nuashonraithe: 22 July 2026

Nuashonraithe: 15 July 2026

Nuashonraithe: 7 July 2026

Nuashonraithe: 19 June 2026
&w=640&q=75)
Nuashonraithe: 27 May 2026
Nuashonraithe: 14 April 2026

Nuashonraithe: 19 August 2025

Nuashonraithe: 25 October 2024




This list provides access to all Eurofound outputs published on this subject.
Tá Tadas Leončikas ina Cheann ar an aonad Fostaíochta ag Eurofound ó 2022. Ó thosaigh sé ag obair le Eurofound in 2010, d'oibrigh sé ar thaighde suirbhé Eurofound a fhorbairt a chlúdaíonn go leor topaicí, amhail cáilíocht na beatha, muinín, soghluaisteacht shóisialta, cuimsiú sóisialta agus seirbhísí sóisialta. Díríonn a chuid taighde reatha ar struchtúr athraitheach na fostaíochta agus ar earnálacha atá tábhachtach go straitéiseach don AE. Le cúlra sa tsocheolaíocht (PhD), bhí Tadas i gceannas ar an Institiúid um Staidéar Eitneach sa Liotuáin, ag obair ar staidéir a bhaineann le staid mionlach eitneach, imirceach agus grúpaí leochaileacha eile, agus chabhraigh sé freisin le comhtháthú na Romach sa mhargadh saothair a éascú. Mar thaighdeoir, chomhoibrigh sé le Gníomhaireacht an Aontais Eorpaigh um Chearta Bunúsacha, le Clár Forbartha na Náisiún Aontaithe agus leis an Eagraíocht Idirnáisiúnta um Imirce.
John Hurley is a senior research manager in the Employment unit at Eurofound. He took up the role of research manager in February 2012. He contributes to a number of research projects including the European Jobs Monitor and has authored or co-authored over 20 reports as well as journal contributions and edited collections during his time at Eurofound. His main research interests are in the areas of comparative labour market analysis, restructuring and the changing world of work. John is a graduate of both Trinity College Dublin and University College Dublin.
All official European Union website addresses are in the europa.eu domain.
See all EU institutions and bodies