Virtualni posjet Grčkoj: Minimalne plaće - Što dalje?

Maria Jepsen je zamjenica ravnatelja Eurofounda, imenovana 1. studenog 2019. Koordinira razvoj programa Agencije. Prije toga bila je ravnateljica istraživačkog odjela na Europskom institutu za sindikate (ETUI) te docentica i istraživačica na Slobodnom sveučilištu u Bruxellesu (ULB). Trenutno je također izvanredna profesorica radne ekonomije na ULB-u i vanjska predavačica na College of Europe u Brugesu, Belgija. Njezini glavni istraživački interesi uključuju rodne studije, utjecaj socijalnih država na radnu snagu, plaće i radne uvjete te razvoj europske društvene dimenzije. Gospođa Jepsen bila je članica raznih odbora, vijeća i savjetodavnih odbora na nacionalnoj i međunarodnoj razini za pitanja zapošljavanja, društvene, rodne ravnopravnosti i istraživanja. Također je bila koordinatorica u tripartitnom savjetodavnom odboru Europske komisije za zdravlje i sigurnost na radu. Doktorirala je ekonomiju i magistrirala ekonometriju na Slobodnom sveučilištu u Bruxellesu (ULB).

Barbara Gerstenberger voditeljica je odjela za radni život u Eurofoundu. U toj ulozi koordinira istraživačke timove koji istražuju kvalitetu radnih mjesta u Europi na temelju Europskog istraživanja o radnim uvjetima te je općenito odgovorna za Europski opservatorij za radni život i istraživanje industrijskih odnosa u EU-u. Pridružila se Eurofoundu 2001. kao voditeljica istraživanja u tada novoosnovanom Europskom centru za praćenje promjena (EMCC). Godine 2007. prešla je u Eurofoundov odjel za informacije i komunikacije kao voditeljica komunikacijskih proizvoda, a 2011. imenovana je koordinatoricom u Upravi. Prije toga radila je kao viša znanstvena službenica u Europskoj federaciji metalaca u Bruxellesu. Diplomirala je političke znanosti na Sveučilištu u Hamburgu, a magistrirala je javnu upravu na Kennedy School of Government, Sveučilište Harvard.

Carlos Vacas Soriano viši je voditelj istraživanja u odjelu za zapošljavanje u Eurofoundu. Bavi se temama vezanim uz nejednakosti plaća i prihoda, minimalne plaće, niske plaće, kvalitetu posla, privremeno zapošljavanje i segmentaciju te kvalitetu posla. Prije nego što se pridružio Eurofoundu 2010., radio je kao makroekonomski analitičar za Europsku komisiju i kao istraživač na europskim tržištima rada u Španjolskoj središnjoj banci. Magistrirao je europske ekonomske studije na Europskom koledžu u Brugesu i doktorirao ekonomiju rada na Sveučilištu u Salamanci (Doctor Europaeus).

Felix Appler službenik je za potporu istraživanju u odjelu za radni život u Eurofoundu. Njegov se rad fokusira na industrijske odnose, minimalne plaće i izgradnju baza podataka povezanih s tim temama. Prije toga radio je u Saveznom statističkom uredu Njemačke (Destatis) i Svjetskoj banci u istočnoj Africi provodeći ankete o kućanstvima i istraživanja o tržištima rada i siromaštvu. Felix je magistrirao ekonomiju na Sveučilištu u Bonnu.