Disuguaglianza

Disuguaglianza di reddito

Dall'inizio della crisi, la disuguaglianza di reddito nell'UE è aumentata perché il processo di convergenza dei redditi tra i paesi si è arrestato e le disuguaglianze di reddito all'interno dei paesi si sono ampliate. retributive e di reddito continuano a destare preoccupazione e i lavoratori poveri sono ancora un gruppo consistente tra i lavoratori dell'UE. Eurofound ha condotto una serie di ricerche su questi temi evidenziando l'impatto sull'occupazione, sulle condizioni di vita e sulla qualità della vita e sulle condizioni di lavoro.

Eurofound ha esaminato i recenti sviluppi nella distribuzione dei salari nell'UE, concentrandosi sia sulla dimensione dell'UE, sia offrendo confronti tra paesi in termini di reddito e disparità salariale. La ricerca ha anche esplorato il ruolo svolto dalle professioni nella strutturazione della disuguaglianza salariale nell'UE.

Uno studio sulle disuguaglianze di reddito e sui modelli occupazionali prima e dopo la Grande Recessione ha dimostrato che la recessione ha spinto verso l'alto le disuguaglianze sia per l'UE nel suo complesso che nella maggior parte degli Stati membri. Dimostra che la disoccupazione e il conseguente calo del reddito sono la ragione principale dell'aumento delle disuguaglianze negli ultimi anni.

Recenti ricerche hanno anche esplorato il caso della povertà lavorativa e dei "lavoratori poveri". Oltre alle misure dirette dei governi per prevenire o attenuare le disuguaglianze e aumentare i redditi, come il salario minimo e di sussistenza, la tassazione progressiva, le prestazioni lavorative e l'assistenza sociale, è necessaria una maggiore attenzione politica per quanto riguarda le misure indirette che migliorano il tenore di vita delle famiglie povere che lavorano, come modalità di lavoro più flessibili, sussidi per l'alloggio, miglioramento delle competenze e assistenza all'infanzia.

Un documento programmatico sulla coesione sociale e il benessere nell'UE esamina in che modo le disuguaglianze di reddito minano la coesione sociale e il benessere dei cittadini europei.

Diseguaglianza sociale

indagini europee sulla qualità della vita (EQLS)Eurofound esaminano le disuguaglianze in vari indicatori della qualità della vita. L'EQLS 2016 mostra che, nonostante i miglioramenti di alcuni indicatori, vi sono disuguaglianze persistenti in altri. Sottolinea il dilemma secondo cui la marea montante della ripresa post-crisi non ha sollevato tutti i cittadini allo stesso modo; La qualità della vita delle persone nel quartile di reddito più basso è migliorata meno tra il 2011 e il 2016 rispetto agli altri. Il nuovo argomento dell'indagine del 2016 ha esaminato il "risparmio" nel risparmio alimentare e il ritardo delle visite dal medico o dal dentista come modi per far fronte alla privazione. 

L'EQLS 2016 evidenzia che le disuguaglianze nell'accesso e nella qualità dell'assistenza sono fattori significativi nel limitare l'accesso all'occupazione e la partecipazione alla società, oltre a ridurre la qualità della vita. Le grandi differenze tra gli Stati membri e tra i gruppi socioeconomici nelle valutazioni della qualità dei servizi sottolineano l'importanza costante delle misure volte ad affrontare le disuguaglianze.

Le differenze o le disuguaglianze in materia di salute sono oggetto di maggiore attenzione da parte delle politiche. I dati EQLS fanno luce sui cambiamenti nella popolazione dell'UE nel suo complesso e in relazione a gruppi specifici. Le disuguaglianze più pressanti sono legate al reddito e sono sottolineate, ad esempio, dall'esperienza di maggiori problemi nell'accesso all'assistenza sanitaria di base per le persone nel quartile di reddito più basso, nonché da valutazioni più basse di soddisfazione per la qualità dei servizi medici di base e ospedalieri.

Le donne nei quartili a basso reddito sono particolarmente a più alto rischio di problemi di salute mentale. Alcuni gruppi, in particolare i disoccupati (di lunga durata), hanno molte più probabilità di provare sentimenti di esclusione sociale. Le persone con un diploma di istruzione secondaria inferiore o inferiore segnalano una maggiore esclusione sociale e, a differenza di altri, non vi è stato alcun miglioramento in questo senso tra il 2011 e il 2016.

Eurofound ha condotto una serie di studi sulle sfide che gli anziani e i giovani, sia per quanto riguarda l'ingresso nel mercato del lavoro che in relazione alla loro situazione sociale.

Mobilità sociale

In tutta l'UE, i cittadini e i governi sono sempre più preoccupati per il fatto che, per la prima volta dopo decenni, le generazioni più giovani avranno minori opportunità di mobilità sociale verso l'alto rispetto alla generazione dei loro genitori. Questa preoccupazione è condivisa da coloro che hanno un reddito basso e dalle classi medie.

Uno studio di Eurofound getta nuova luce sul dibattito sulla mobilità sociale nell'UE e fornisce nuove prove sui modelli di mobilità sociale intergenerazionale. Individua i principali ostacoli alla mobilità sociale e riesamina le politiche volte a facilitare la mobilità sociale verso l'alto e le pari opportunità, in particolare nei settori dell'assistenza all'infanzia, dell'istruzione precoce, della scolarizzazione e del mercato del lavoro.

Disuguaglianza di genere

Una serie di ricerche sul tema dell'uguaglianza di genere ha esaminato in particolare le disuguaglianze nelle condizioni di lavoro di uomini e donne, nell'ambito dell'indagine europea sulle condizioni di lavoro (EWCS). Altre ricerche sono state condotte su temi quali il divario occupazionale di genere, il divario retributivo di genere, la trasparenza retributiva, l'equilibrio tra vita professionale e vita privata e le modalità di lavoro flessibili e, più recentemente, sulla discriminazione nei confronti degli uomini sul lavoro. L'indagine europea sulla qualità della vita sottolinea il messaggio che le donne continuano a svolgere la maggior parte del lavoro domestico e di cura non retribuito.