Ta stran je strojno prevedena. Oglejte si izvirno različico v angleščini in jezikovno politiko agencije Eurofound.
Pregled
&w=3840&q=90)
Ta profil opisuje ključne značilnosti delovnega življenja v Gruziji. Namen je zagotoviti ustrezne ozadje o strukturah, institucijah in ustreznih predpisih glede delovnega življenja. To vključuje kazalnike, podatke in regulativne sisteme na naslednjih področjih: akterji in institucije, kolektivni in individualni delovni odnosi, zdravje in dobrobit, plače, delovni čas, veščine in usposabljanje ter enakost in nediskriminacija pri delu.
Upoštevajte, da je večina publikacij agencije Eurofound na voljo izključno v angleščini in se trenutno ne prevaja samodejno.
Število strani
42
Referenčna št.
EF23055
