Claudia Peroni

Daphne Ahrendt är forskningschef vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Sedan hon kom till Eurofound 2013 har hennes arbete omfattat ett brett spektrum av socialpolitiska områden. För närvarande samordnar hon Eurofounds verksamhet för förvaltning och utveckling av undersökningar och leder utarbetandet och analysen av e-undersökningarna om covid-19. Daphne har mer än 20 års erfarenhet som forskare inom internationella undersökningar, efter att tidigare ha arbetat på Eurobarometerenheten vid Europeiska kommissionen och vid National Centre for Social Research i London där hon arbetade med International Social Survey Programme. Daphne har en magisterexamen i straffrätt från London School of Economics och en kandidatexamen i statsvetenskap från San Francisco State University.

Marianna Baggio är forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik vid Eurofound och arbetar med olika aspekter av den europeiska undersökningen om livskvalitet (EQLS), samt med frågor som jämställdhet om lönetransparens och informell vård. Innan hon började på Eurofound arbetade hon som policyanalytiker vid kompetenscentrumet för beteendeinsikter vid Europeiska kommissionens gemensamma forskningscentrum. Hon har arbetat som postdoktor vid University Vita-Salute San Raffaele (Milano) och University of Trento. Hon har också lång erfarenhet från en tidigare roll som CSR-ansvarig i Sydafrika. Marianna har en doktorsexamen i ekonomi och management från University of Trento, med inriktning på beteendeekonomi.

Javier Bernier är administrativ assistent vid enheten för socialpolitik. Han började på Eurofound i mars 2001 efter att tidigare ha arbetat inom den privata sektorn i Irland och Spanien.

Elin Brattlund is a temporary research support officer in the Social Policies unit at Eurofound. Her research focuses mainly on job quality and working conditions in the Western Balkans. Elin was previously a research trainee in the Employment unit, working on topics such as restructuring, employment and platform work. Prior to joining Eurofound, she worked as a policy trainee at the Brussels Office of the Swedish Trade Unions and as a legal associate for an international law firm. She holds a Master’s degree in Law with a specialisation in EU labour law from the University of Uppsala.

Michele Consolini arbetar som forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Han tillhandahåller kvantitativ expertis i flera frågor, bland annat social sammanhållning och förtroende, klimatförändringar och livskvalitet, konvergens och undersökningshantering. Hans nuvarande forskning handlar om polariseringens roll för social sammanhållning och tillit, och de socioekonomiska utmaningarna med övergången till en koldioxidneutral ekonomi. Han har en kandidatexamen i sociologi och ekonomi från Alma Mater Studiorum i Bologna, Italien, och från Radboud Universiteit Nijmegen, Nederländerna. Han har en masterexamen i politisk kommunikation från Amsterdams universitet, där han också arbetade som lärarassistent och forskare inom politisk psykologi.

Hans Dubois är forskningschef vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Hans forskningsämnen inkluderar bostäder, överskuldsättning, hälso- och sjukvård, långtidsvård, sociala förmåner, pension och livskvalitet i närområdet. Innan han kom till Eurofound var han biträdande professor vid Kozminski-universitetet i Warszawa. Han avslutade en doktorsexamen i företagsekonomi och ledning vid Bocconi-universitetet (Milano), efter att ha arbetat som forskningssekreterare vid European Observatory on Health Systems and Policies (Madrid).

Karel Fric är forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Hans arbete omfattar enkätundersökningar, dataanalys och projektledning, med särskilt fokus på arbets- och levnadsvillkor, jämställdhet och diskriminering. Han har tidigare arbetat som forskare vid Europeiska unionens byrå för grundläggande rättigheter i Wien, Österrike, och vid Panteia, en forsknings- och konsultorganisation baserad i Zoetermeer, Nederländerna. Karel har en doktorsexamen i samhällsvetenskap från Erasmus University Rotterdam och en magisterexamen i ekonomi från Utrecht University.

Marie Hyland började på Eurofound som forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik 2023. Dessförinnan arbetade Marie flera år som ekonom på Världsbanken, där hon arbetade med en rad olika frågor, bland annat genus, klimatförändringar och utveckling av den privata sektorn. Maries forskning har tittat på effekterna av juridisk diskriminering på kvinnors ekonomiska egenmakt, övervägt den roll som företagsstorlek och ledningspraxis spelar för produktivitet och ekonomisk utveckling, och analyserat de ekonomiska aspekterna av åtgärder för att begränsa klimatförändringarna. Marie har en doktorsexamen i ekonomi från Trinity College Dublin.

Kalliopi Koultouki is an administrative assistant in the Social Policies unit at Eurofound. She is an experienced administrative and coordination professional with a strong background in EU agencies and international organisations, including the European Centre for Disease Prevention and Control and Frontex. Her background also includes experience in the legal sector having worked with Click Law Partners Solicitors in London and prior to that with the NGO Apostoli in Athens, as well as a posting at the Greek Embassy in Beijing. Kalliopi holds a Master’s degree in International Relations and European Affairs and a Bachelor’s degree in Greek Philology. She is fluent in English and has additional proficiency in German and Chinese.    

Massimiliano Mascherini har varit chef för enheten för socialpolitik vid Eurofound sedan oktober 2019. Han började på Eurofound 2009 som forskningschef och utformade och samordnade projekt om ungdomssysselsättning, unga som varken arbetar eller studerar och deras sociala inkludering samt om kvinnors deltagande på arbetsmarknaden. År 2017 blev han forskningschef vid enheten för socialpolitik, där han ledde ny forskning om övervakning av konvergens i EU. Förutom arbetet med den europeiska undersökningen om livskvalitet leder han också utarbetandet och analysen av e-undersökningarna om covid-19. Dessförinnan var han vetenskaplig handläggare vid Europeiska kommissionens gemensamma forskningscentrum. Han studerade vid universitetet i Florens, där han studerade aktuariella och statistiska vetenskaper och fick en doktorsexamen i tillämpad statistik. Han har varit gästforskare vid University of Sydney och vid Aalborgs universitet och gästprofessor vid Påvliga akademin för samhällsvetenskap.

Daniel Molinuevo är forskningschef vid enheten för socialpolitik och började på Eurofound 2010. Hans forskning inom vård och omsorg har fokuserat på tjänsternas kvalitet och tillgänglighet, deras digitala transformation och personalens arbetsvillkor. Hans arbete har främst varit inriktat på tjänster för barn, både vid Eurofound och vid Unicef, där han under 2021 arbetade med att stödja genomförandet av den europeiska barngarantin. Han studerade sociologi i Salamanca, Spanien och vid Humboldtuniversitetet i Berlin. Han har en masterexamen i europeiska politiska och administrativa studier från College of Europe i Brygge och en masterexamen i europeisk socialpolitik från London School of Economics, där han också arbetade som forskare.

Sanna Nivakoski är forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Innan hon började på Eurofound 2021 arbetade hon som postdoktoral forskare vid Geary Institute for Public Policy vid University College Dublin, Economic and Social Research Institute i Dublin och Royal College of Surgeons i Irland. Hon har arbetat inom många forskningsområden inom mikroekonomi, bland annat pensionsinkomst och förmögenhet, pensionssparande, generationsväxlingar och de ekonomiska konsekvenserna av att bli änka. Sanna har en doktorsexamen i ekonomi från Trinity College Dublin.

Eleonora Peruffo är forskningssekreterare vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Hon arbetar med ämnen som rör uppåtgående konvergens och social sammanhållning i Europa. Under 2021–2022 tillhandahöll hon dataanalys för European Working Conditions Telephone Survey (EWCTS). Hon började på Eurofound 2014 och har arbetat med frågor som rör omstrukturering, sysselsättning och digitalisering. Hon har en masterexamen i diplomati och internationella relationer från universitetet i Trieste och en masterexamen i datavetenskap - dataanalys från National College of Ireland.

Eszter Sandor är forskningschef vid enheten för socialpolitik vid Eurofound. Hon har expertis inom undersökningsmetodik och statistisk analys, har arbetat med att förbereda och hantera den europeiska undersökningen om livskvalitet och nu senast e-undersökningen Leva, arbeta och covid-19, och ansvarar för kvaliteten på datamängderna. Hennes forskningsområden är ungdomars välbefinnande och livskvalitet i hushåll och familjer, inklusive subjektivt välbefinnande, balans mellan arbete och privatliv och levnadsvillkor. Hon har tidigare arbetat som ekonomisk konsult i Skottland med fokus på ekonomiska konsekvensbedömningar, utvärderingar och input–output-analys. Hon har en magisterexamen i ekonomi och internationella relationer från Corvinus University i Budapest.