)
Töösuhted ja sotsiaaldialoog
Töösuhted ja sotsiaaldialoog on üks Eurofoundi peamisi tegevustegevusi programmitöö perioodil 2025–2028. Tuginedes viimase 50 aasta pikkustele teadusuuringutele, toimib Eurofound jätkuvalt eksperdikeskusena, mis jälgib ja analüüsib töösuhete ja sotsiaaldialoogi arengut Euroopa ja riiklikul tasandil ning edendab tööturu osapoolte vahelist dialoogi. Käesolev uurimistegevus vastab vajadusele toetada sotsiaalset dialoogi ja esitada võrreldavaid andmeid riiklike institutsiooniliste ülesehituste ja arengute ning Euroopa tasandi arengute kohta.
Uurimistöö fookus
Eurofoundi teadusuuringute prioriteete kujundavad võimalused ja probleemid, mis tulenevad neljast megategurist: demograafilised muutused, kliimamuutused, tehnoloogilised muutused ja taasglobaliseerumine. Töösuhete ja sotsiaaldialoogi valdkonnas jätkab agentuur ka selles valdkonnas toimuvate arengute jälgimist, aruandlust ja analüüsimist sektori ja võimaluse korral ettevõtte tasandil.
Selle teadustegevuse raames viib Eurofound representatiivsuse uuringuid. Teadusuuringud tuginevad ka teadmistele selle kohta, mil määral ja millises vormis sotsiaalpartnerid osalevad Euroopa poolaasta raames riiklikus kolmepoolses poliitikakujundamises.
Eurofoundi korrespondentide võrgustikueksperditeadmistele tuginedes EU PolicyWatchikorrapärane ajakohastamine näiteid kollektiivlepingutest, äriühingute juhtumitest ja muudest algatustest ning kajastab, kuidas riikide valitsused kaasavad sotsiaalpartnereid poliitika kujundamisse.
asjaomaste partneritegatehakse ettevalmistusi 2026kolmepoolseks vahetusseminariks
Events
Tripartite Exchange Seminar (TES) 2026
Informal meeting of the Employment Committee (EMCO)
Informal meeting of employment and social affairs ministers (EPSCO)
Joint event: Enhancing quality of work and life through effective social dialogue in the Western Balkans
6th UNI Europa Conference
All content
This list provides access to all Eurofound outputs published on this subject.
Eurofound expert
Christine Aumayr-Pintar
Senior research managerChristine Aumayr-Pintar on Eurofoundi tööelu üksuse vanemuuringute juht. Ta koordineerib Eurofoundi uuringuid sotsiaaldialoogi ja töösuhete kohta ning teostab järelevalvet Eurofoundi korrespondentide võrgustiku üle. Tema peamine teadustöö – mida vaadeldakse kogu ELi hõlmavast võrdlevast vaatenurgast – keskendub miinimumpalgale, kollektiivselt kokkulepitud palgale ja soolise tasustamise läbipaistvusele. Enne Eurofoundiga liitumist 2009. aastal töötas ta Austrias Joanneum Researchis tööturgude ja regionaalmajanduse uurijana. Ta on omandanud magistrikraadi majanduses ja doktorikraadi sotsiaalteadustes/majandusteadustes, olles õppinud majandust Grazis, Viinis ja Jönköpingis.
Topics of expertise
