Siirry pääsisältöön
Tämä sivu on käännetty konekäännöksellä. Katso alkuperäinen englanninkielinen versio ja tutustu Eurofoundin kielipolitiikkaan.
Aihe
Päivitetty viimeksi: 10 July 2026

Ammattiasema

Ammattiasemalla tarkoitetaan työsuhteen sopimuspuolta, joka koskee työajan kestoa ja työtuntien määrää, johon sisältyy taloudellinen riski, itsenäisyys ja työntekijöiden auktoriteetti työssään. Pääluokat ovat työntekijät ja itsenäiset ammatinharjoittajat. Työntekijä määritellään henkilöksi, joka saa palkkaa työnantajalta tai työvoiman vuokrausyritykseltä, erottaen työntekijät, joilla on toistaiseksi voimassa oleva tai määräaikainen työsopimus. Yrittäjillä voi olla työntekijöitä. Kaikkien työntekijöiden osalta voidaan erottaa toisistaan kokoaikatyötä tekevät ja osa-aikatyötä tekevät joko vapaaehtoisesti tai vastentahtoisesti.

Löydä uusin sisältö aiheesta alla olevasta osiosta.

10 July 2026
Haavoittuvimpien työntekijöiden työ- ja työolosuhteet: Jatkuvan politiikkahaasteen ratkaiseminen
Viimeisten kahden vuosikymmenen aikana EU:n työmarkkinoilla on nähty selvästi lisääntynyt ei-standardityöllisyys. Vaikka tällaiset järjestelyt voivat tarjota joustavuutta ja paremman työn ja vapaa-ajan tasapainon, haavoittuvuus syntyy, kun ne ovat tahattomia tai kun useat epätavanomaiset ominaisuudet kohtaavat. Tämä raportti analysoi työllisyyden haavoittuvuuden yleisyyttä EU-27-alueella vuosina 2009–2021, tarkastellen sen yhteyksiä työoloihin, terveystuloksiin ja politiikkatoimiin. Tulokset osoittavat, että naiset, nuoret ja maahanmuuttajat kohtaavat suurimman riskin, ja ne, jotka kokevat useita haavoittuvuuden ulottuvuuksia, raportoivat heikommista työllistymismahdollisuuksista, rajallisista koulutusmahdollisuuksista, vähemmän autonomiaa sekä korkeampia ahdistuksen ja masennuksen esiintyvyysmääristä. Raportissa tarkastellaan myös EU:n ja kansallisia politiikkatoimia, joiden tavoitteena on vahvistaa sopimusvarmuutta ja tukea siirtymistä turvallisempaan työllisyyteen.
Dragoș Adăscăliței+3
Tutkimusraportti
10 July 2026
Haavoittuvimpien työntekijöiden työllisyys ja työolosuhteet
Viimeisten kahden vuosikymmenen aikana Euroopan työmarkkinat ovat kokeneet merkittäviä muutoksia, ja epästandardeja työllistymismuotoja, kuten osa-aikatyötä ja tilapäistä työtä, on selvästi lisääntynyt. Tässä Eurofound Talks -jaksossa Mary McCaughey keskustelee Eurofound-asiantuntija Karel Fricin kanssa tutkiakseen kaikkein haavoittuvimpien työntekijöiden työllistymis- ja työoloja.
Mary McCaughey+1
Podcast-jakso
10 December 2024
Young people in the Western Balkans

This report analyses data from Eurofound’s 2021 European Working Conditions Telephone Survey and its 2022 Living, working and COVID-19 e-survey, as well as data from official statistics, to examine employment trends, working conditions and the social situation of young people in the Western Balkans (Albania, Bosnia and Herzegovina, Kosovo, Montenegro, North Macedonia and Serbia). Employment trends are also presented for Türkiye. This report is part of Eurofound’s ongoing effort to support informed policymaking in EU accession countries through the Instrument for Pre-accession Assistance (IPA). It is the first output from a project financed by the Directorate-General for Neighbourhood and Enlargement Negotiations (DG NEAR) under the auspices of the IPA. Its aim is to provide knowledge that will support better-informed social, employment and work-related policies in the Western Balkans and Türkiye. It offers a comparative perspective between the countries and with the EU based on sound statistical analysis and expert consultation.

Cían Duff+2
Tutkimusraportti

Eurofoundin tutkijat tarjoavat asiantuntemustaan, ja heihin voi ottaa yhteyttä kysymyksissä ja mediapyynnöissä.

Carlos Vacas Soriano

Senior research manager
Employment research

Carlos Vacas Soriano on vanhempi tutkimuspäällikkö Eurofoundin työllisyysyksikössä. Hän työskentelee aiheiden parissa, jotka liittyvät palkka- ja tuloeroihin, minimipalkkoihin, matalaan palkkaan, työn laatuun, tilapäiseen työhön ja segmentointiin sekä työllistymisen laatuun. Ennen siirtymistään Eurofoundiin vuonna 2010 hän työskenteli makrotalouden analyytikkona Euroopan komissiossa ja tutkijana Euroopan työmarkkinoilla Espanjan keskuspankissa. Hänellä on maisterin tutkinto Euroopan taloustieteistä College of Europesta Bruggessa ja tohtorin tutkinto työtaloudesta Salamancan yliopistosta (tohtori Europaeus).

Katso profiili

Tämä osio antaa pääsyn kaikkeen aiheesta julkaistuun sisältöön.

Flag of the European UnionThis website is an official website of the European Union.
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
The tripartite EU agency providing knowledge to assist in the development of better social, employment and work-related policies

All official European Union website addresses are in the europa.eu domain.

See all EU institutions and bodies