Prestrukturiranje podjetij in dvojni prehod: dokazi iz evropskega pregleda prestrukturiranja
Objavljeno: 18 September 2025
Ta Eurofoundov raziskovalni dokument raziskuje ključne trende prestrukturiranja v zadnjih letih in poudarja podjetja, ki so napovedala največjo izgubo delovnih mest in povečanje števila delovnih mest v EU. Temelji na analizi napovedi podjetij, zabeleženih v Eurofoundovem evropskem pregledu prestrukturiranja (ERM), skupaj z novo klasifikacijo dogodkov prestrukturiranja, ki vključujejo spremembe lokacije podjetja.
Nedavni trendi prestrukturiranja (2021–2024) so preučeni z vidika digitalnega in zelenega prehoda. Dolgoročni trendi (2014–2024) so analizirani v povezavi s strateškimi odločitvami podjetij pri izbiri geografske lokacije, zlasti offshoring, reshoring in relocation.
Ugotovitve kažejo, da med velikimi podjetji digitalni in zeleni prehod večinoma poteka kot zeleno ali prestrukturiranje, povezano z digitalizacijo, in ne kot dvojni prehod. Napovedi kažejo, kako so ti prehodi povzročili spremembe na trgu dela, kar je privedlo do večjega ustvarjanja kot uničevanja delovnih mest. Očitno je tudi, da digitalni prehod redko vpliva na geografske spremembe podjetja, medtem ko se zdi, da ima zeleni prehod določen vpliv.
Upoštevajte, da je večina publikacij agencije Eurofound na voljo izključno v angleščini in se trenutno ne prevaja samodejno.
Ta razdelek vsebuje informacije o podatkih iz te publikacije.
Eurofoundov raziskovalni dokument vsebuje naslednje sezname tabel in slik.
Seznam tabel
Tabela 1: Obsežna prestrukturiranja v velikih tehnoloških podjetjih, EU-27, 2023–1. četrtletje 2025
Tabela 2: Sestava spola in učinki na zaposlovanje v sektorjih, ki jih je digitalni in zeleni prehod najbolj prizadel, EU-27, 2024
Tabela 3: Napovedana izguba delovnih mest po vključenosti socialnih partnerjev, EU-27, 2021–2024
Tabela 4: Najnovejši veliki primeri offshoringa, v katerih je zeleni prehod omenjen kot dejavnik, 2024
Tabela 5: Ključne besede, uporabljene za opredelitev velikih prestrukturiranj ERM, povezanih z zelenim prehodom
Tabela 6: Ključne besede, uporabljene za opredelitev velikih prestrukturiranj ERM, povezanih z digitalnim prehodom
Tabela 7: Ključne besede, uporabljene za opredelitev velikih prestrukturiranj ERM, povezanih z dvojnim prehodom
Tabela 8: Ključne besede, uporabljene za kategorizacijo socialnega dialoga v velikih prestrukturiranjih ERM
Tabela 9: Izložki iz latentne Dirichletove dodelitve
Seznam številk
Slika 1: Rast in izguba delovnih mest v obsežnih napovedih prestrukturiranja, EU-27, 2021–2024
Slika 2: Povečanje in izguba delovnih mest v napovedih prestrukturiranja v zvezi z zelenim prehodom, EU-27, 2021–2024
Slika 3: Ukrepi, ki so jih podjetja v prestrukturiranju sprejela v podporo zelenemu in energetskemu prehodu, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 4: Rast in izguba delovnih mest v napovedih prestrukturiranja v zvezi z energetskim prehodom, EU-27, 2021–2024
Slika 5: Rast in izguba delovnih mest v napovedih prestrukturiranja v zvezi z digitalizacijo, EU-27, 2021–2024
Slika 6: Delež podjetij, ki se prestrukturirajo zaradi digitalizacije, po sektorjih (NACE), EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 7: Delež podjetij v postopku prestrukturiranja po sektorjih, pri čemer je kot gonilo naveden zeleni in/ali digitalni prehod, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 8: Delež primerov prestrukturiranja, ki se nanašajo na zeleni in/ali digitalni prehod, po državah članicah, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 9: Dvojni prehod na ravni podjetij, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 10: Delež velikih napovedi prestrukturiranja, v katerih je omenjena vključenost socialnih partnerjev, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 11: Normaliziran delež napovedi prestrukturiranja, ki vključujejo socialne partnerje, po sektorjih in razlogih za prestrukturiranje, EU-27, 2021–2024
Slika 12: Delež primerov prestrukturiranja, v katerih je bila omenjena vključenost socialnih partnerjev, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 13: Ukrepi, izvedeni zaradi prisotnosti ali odsotnosti sodelovanja socialnih partnerjev v obsežnih napovedih prestrukturiranja, ki vključujejo izgubo delovnih mest, EU-27, 2021–2024 (%)
Slika 14: Število napovedi offshoringa in delnega offshoringa, EU-27, 2003–2024
Slika 15: Skupno število napovedanih izgub delovnih mest v velikih dogodkih offshoringa po državah, EU-27, 2003–2013 in 2014–2024
Slika 16: Selitev namembne države podjetij s sedežem v EU-27 po številu napovedi, 2014–2024
Slika 17: Lastništvo podjetij po številu objav offshoringa, 2014–2024
Slika 18: Napovedane spremembe zaposlovanja v obsežnih prestrukturiranjih v proizvodnji baterij in akumulatorjev (NACE 27.2) po lastniški državi, EU-27, 2014–2025
Slika 19: Število napovedi selitve v predelovalnih podsektorjih, EU-27, 2003–2013 in 2014–2024
Slika 20: Vračanje po državah, število objav podjetij (vse velikosti podjetij), EU-27, 2014–2024
Slika 21: Selitve velikih prestrukturiranj po številu napovedi podjetij, EU-27, 2014–2024
Eurofound priporoča, da to publikacijo navedete na naslednji način.
Eurofound (2025), Prestrukturiranje podjetij in dvojni prehod: dokazi iz Evropskega pregleda prestrukturiranja, Eurofoundov raziskovalni članek, Urad za publikacije Evropske unije, Luxembourg
