A legsebezhetőbb munkavállalók foglalkoztatása és munkakörülményei

Az elmúlt két évtizedben az európai munkaerőpiacok jelentős átalakuláson mentek keresztül, jelentős növekedéssel a nem szabványos foglalkoztatási formák, mint például részmunkaidős és ideiglenes munka. Bár ezek a megállapodások rugalmasságot nyújthatnak, sebezhetőségekhez is vezethetnek, különösen, ha önkéntelenül vagy több hátrány egyesül.

Az Eurofound Talks ezen epizódjában Mary McCaughey az Eurofound szakértővel, Karel Fric-csel beszélget, hogy megvizsgálja a legsebezhetőbb munkavállalók foglalkoztatási és munkakörülményeit, megvizsgálva, hogyan definiálják a sebezhetőséget, kik érintettek a legtöbbet, és hogyan alakul ez a kihívás egész Európában.

Foglalkoztatási státusz

Working time

Munka minősége

Mary McCaughey,

Karel Fric

Hallgasd meg ezt a podcast epizódot

Ezt az epizódot lentebb vagy a választott podcast platformon hallgathatod meg.

Kérjük, tartsd szem előtt, hogy az Eurofound podcast legtöbb epizódja kizárólag angol nyelven érhető el. Az epizód átirata általában további nyelveken is elérhető.

This audio is hosted by a third party, Spotify.
By clicking on the button to play the audio you accept their terms and conditions .

Előadók ebben az epizódban

Mary McCaughey

Head of Unit

Information and Communication

Mary McCaughey az Eurofound információs és kommunikációs vezetője. A dublini Trinity College-ban és a bruges-i College of Europe-ban végzett, majd Brüsszelben kezdett dolgozni az Europolitics-nál és a Wall Street Journal Europe-nál. Az ország demokráciába való átmenete során az Európai Parlamenti Képviselők Szövetsége Afrikával (AWEPA) dolgozott Dél-Afrikában, 1998-ban pedig az Európai Unió pretoriai küldöttségének szóvivőjeként dolgozott, és az EU–Dél-Afrika szabadkereskedelmi megállapodásról szóló tárgyalások során a sajtó- és tájékoztatási osztályt vezette. A koszovói háború befejezése után kommunikációs tanácsadóként dolgozott az Európai Újjáépítési Ügynökségnél Szerbiában. 2003-ban foglalta el az Eurofound főszerkesztői posztját.

See profile

Karel Fric

Research officer

Social policies research

Karel Fric az Eurofound szociálpolitikai osztályának kutatója. Munkája magában foglalja a felmérések kutatását, az adatelemzést és a projektmenedzsmentet, különös tekintettel a munka- és életkörülményekre, az egyenlőségre és a diszkriminációra. Korábban kutatóként dolgozott az Európai Unió Alapjogi Ügynökségénél Bécsben, Ausztriában, valamint a hollandiai Zoetermeerben működő Panteia kutatási és tanácsadó szervezetnél. Karel a rotterdami Erasmus Egyetemen szerzett társadalomtudományi doktori fokozatot, az Utrechti Egyetemen pedig közgazdász mesterfokozatot.

See profile

Related content

Publikáció

New

10 July 2026

A legsebezhetőbb munkavállalók foglalkoztatása és munkakörülményei: A folyamatos politikai kihívás kezelése

Az elmúlt két évtizedben az EU munkaerőpiacán jelentős növekedést tapasztaltak a nem szabványos foglalkoztatás száma. Bár az ilyen megállapodások rugalmasságot és jobb munka-magánélet egyensúlyt kínálhatnak, sebezhetőség akkor alakul ki, ha ezek akaratlanok vagy több nem szabványos jellemző metsik. Ez a jelentés elemzi a foglalkoztatási sebezhetőség előfordulását az EU-27-ben 2009 és 2021 között, megvizsgálva annak kapcsolatait a munkakörülményekkel, egészségügyi eredményekkel és a szakpolitikai válaszokkal. Az eredmények azt mutatják, hogy a nők, fiatalok és a migránsok néznek szembe a legnagyobb kockázattal, mivel azok, akik több sebezhetőségi dimenzióban élnek, rosszabb munkalehetőségekről, korlátozott képzési lehetőségekről, kevesebb autonómiáról és magasabb szorongás- és depresszióarányról számolnak be. A jelentés áttekinti azokat az uniós és nemzeti politikai intézkedéseket is, amelyek a szerződéses bizonyosság erősítésére és a biztonságosabb foglalkoztatásra való átmenet támogatására irányulnak.