Arbeidsomstandigheden en duurzaam werk
Arbeidsomstandigheden en duurzaam werk is een van de belangrijkste operationele activiteiten van Eurofound in het kader van haar programma voor de periode 2025-2028. Voortbouwend op de afgelopen 50 jaar onderzoek blijft Eurofound actief als een expertisecentrum voor het monitoren en analyseren van ontwikkelingen op het gebied van arbeidsomstandigheden en arbeidskwaliteit in de EU-lidstaten, meest recentelijk via de Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden 2024.
Arbeidsomstandigheden en duurzaam werk is een van de belangrijkste operationele activiteiten van Eurofound in het kader van haar programma voor de periode 2025-2028. Voortbouwend op de afgelopen 50 jaar onderzoek blijft Eurofound actief als een expertisecentrum voor het monitoren en analyseren van ontwikkelingen op dit gebied die voortvloeien uit de kansen en uitdagingen van vier megafactoren: demografische verandering, klimaatverandering, technologische verandering en herglobalisering.
Focus op onderzoek
Op basis van haar meest recente gegevens die zijn verzameld via de Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden (EWCS) 2024, biedt Eurofound vergelijkende gegevens en unieke inzichten in trends in de ontwikkeling van arbeidsomstandigheden en arbeidskwaliteit in de EU-lidstaten, met als doel de duurzaamheid van werk gedurende de hele levensloop te bevorderen op een arbeidsmarkt die wordt gekenmerkt door transformatieve veranderingen.
In 2025 en daarna is de analyse van de EWCS 2024-gegevens de belangrijkste focus op het gebied van arbeidsomstandigheden en duurzaam werk, met als doel de uitdagingen te identificeren die voortvloeien uit de gecombineerde impact van de vier megafactoren. Dit werk wordt aangevuld met gegevens over maatregelen om deze uitdagingen aan te pakken en de arbeidsomstandigheden te verbeteren. Dergelijke maatregelen vloeien voort uit overheidsbeleid en -wetgeving, de tussenkomst van de sociale partners en praktijken op het niveau van de werkplek.
Related topics
&w=640&q=75)
Events
Watch the webinar - AskTheExpert: Beyond the data - Uncovering persistent inequalities in European working conditions
&w=3840&q=75)
Brussels Briefing - Better jobs, longer careers: The role of job quality in retaining older workers
Brussels Briefing: Work and well-being - The gender gap in job quality
Virtual Visit to Belgium - Job quality: a key driver for increasing labour force participation
Mental health and work - EU Presidency of Belgium
All content
This list provides access to all Eurofound outputs published on this subject.
Eurofound expert
Barbara Gerstenberger
Head of UnitBarbara Gerstenberger is hoofd van de afdeling Arbeidsleven bij Eurofound. In deze rol coördineert ze de onderzoeksteams die de kwaliteit van banen in Europa onderzoeken op basis van de Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden en is ze eindverantwoordelijk voor de Europese waarnemingspost voor het arbeidsleven en het onderzoek naar de arbeidsverhoudingen in de EU. Ze trad in 2001 in dienst bij Eurofound als onderzoeksmanager in het toen pas opgerichte Europees Waarnemingscentrum voor het veranderingsproces (EMCC). In 2007 stapte ze over naar de afdeling Informatie en Communicatie van Eurofound als hoofd Communicatieproducten, voordat ze in 2011 werd benoemd tot coördinator bij het directoraat. Eerder werkte ze als senior research officer bij de Europese Federatie van Metaalbewerkers in Brussel. Ze is afgestudeerd in politieke wetenschappen aan de Universiteit van Hamburg en voltooide een master in Public Administration aan de Kennedy School of Government, Harvard University.
