Kwaliteit van de baan
Bijgewerkt: 12 October 2026
Nieuw
Deze pagina is automatisch vertaald. Raadpleeg de originele Engelse versie en het taalbeleid van Eurofound.
&w=3840&q=90)
Activiteit
Werkomstandigheden en duurzaam werk
Werkomstandigheden en duurzaam werk zijn een van de belangrijkste operationele activiteiten van Eurofound voor het programma 2025–2028. Voortbouwend op het onderzoek van de afgelopen 50 jaar blijft Eurofound functioneren als een expertisecentrum voor het monitoren en analyseren van ontwikkelingen op dit gebied die voortkomen uit de kansen en uitdagingen van vier mega-factoren: demografische verandering, klimaatverandering, technologische verandering en herglobalisering.
Onderzoeksfocus
Op basis van de nieuwste gegevens die zijn verzameld via de European Working Conditions Survey (EWCS) 2024, biedt Eurofound vergelijkende gegevens en unieke inzichten in trends in de ontwikkeling van arbeidsomstandigheden en banenkwaliteit in de EU-lidstaten, met als doel de duurzaamheid van werk over de hele levensloop in een arbeidsmarkt die wordt gekenmerkt door ingrijpende veranderingen te bevorderen.
In 2026 en daarna is het analyseren van de EWCS 2024-gegevens de belangrijkste focus op het gebied van arbeidsomstandigheden en duurzaam werk, met als doel verschillen in arbeidsomstandigheden tussen verschillende groepen werknemers en de impact van technologische veranderingen, met name AI, op arbeidsomstandigheden en arbeidskwaliteit te onderzoeken. Dit werk wordt aangevuld met bewijs over maatregelen die zijn ontworpen om deze uitdagingen aan te pakken en de arbeidsomstandigheden te verbeteren. Dergelijke maatregelen komen voort uit openbaar beleid en wetgeving, de tussenkomst van sociale partners en praktijken op werkplekniveau.
Gerelateerde onderwerpen
Arbeidsomstandigheden
Bijgewerkt: 27 August 2026
Teleworking
Bijgewerkt: 27 August 2026
&w=640&q=75)
Working time
Bijgewerkt: 27 August 2026
Gendergelijkheid
Bijgewerkt: 15 July 2026
Duurzaam werk
Bijgewerkt: 10 July 2026
Gezondheid en welzijn
Bijgewerkt: 19 June 2026
Work-life balance
Bijgewerkt: 19 June 2026
Evenementen
Online evenement
Eigen evenement
Watch the webinar - AskTheExpert: Beyond the data - Uncovering persistent inequalities in European working conditions
DatumWednesday, 24 September 2025
Tijd15:00h‒16:00h (Ierse lokale tijd)
LocatieOnline
&w=3840&q=75)
Dit evenement heeft al plaatsgevonden
Fysiek evenement
Eigen evenement
Brussels Briefing - Better jobs, longer careers: The role of job quality in retaining older workers
DatumThursday, 15 May 2025
Tijd10:00h‒12:00h (Ierse lokale tijd)
Tijd10:00 (Europe/Brussels)
LocatieBrussels
Dit evenement heeft al plaatsgevonden
Fysiek evenement
Gezamenlijk evenement
Brussels Briefing: Work and well-being - The gender gap in job quality
DatumMonday, 9 December 2024
Tijd14:00h‒16:00h (Ierse lokale tijd)
Tijd14:00 (Europe/Brussels)
LocatieBrussels
Dit evenement heeft al plaatsgevonden
Online evenement
Gezamenlijk evenement
Virtual Visit to Belgium - Job quality: a key driver for increasing labour force participation
DatumTuesday, 26 November 2024
Tijd11:30h‒12:30h (Ierse lokale tijd)
Tijd11:30 (Europe/Brussels)
LocatieOnline
Dit evenement heeft al plaatsgevonden
Fysiek evenement
Extern evenement
Mental health and work - EU Presidency of Belgium
Datum30 – 31 January 2024
LocatieBrussels
Dit evenement heeft al plaatsgevonden
Alle inhoud
This list provides access to all Eurofound outputs published on this subject.
Eurofound-expert
Barbara Gerstenberger
Head of UnitWorking life research
Barbara Gerstenberger is hoofd van de afdeling Arbeidsleven bij Eurofound. In deze rol coördineert ze de onderzoeksteams die de kwaliteit van banen in Europa onderzoeken op basis van de Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden en is ze eindverantwoordelijk voor de Europese waarnemingspost voor het arbeidsleven en het onderzoek naar de arbeidsverhoudingen in de EU. Ze trad in 2001 in dienst bij Eurofound als onderzoeksmanager in het toen pas opgerichte Europees Waarnemingscentrum voor het veranderingsproces (EMCC). In 2007 stapte ze over naar de afdeling Informatie en Communicatie van Eurofound als hoofd Communicatieproducten, voordat ze in 2011 werd benoemd tot coördinator bij het directoraat. Eerder werkte ze als senior research officer bij de Europese Federatie van Metaalbewerkers in Brussel. Ze is afgestudeerd in politieke wetenschappen aan de Universiteit van Hamburg en voltooide een master in Public Administration aan de Kennedy School of Government, Harvard University.
