Staf
Eurofound heeft ongeveer 100 personeelsleden in dienst, afkomstig uit een aantal lidstaten, met een breed scala aan beroepservaring en achtergrond. Af en toe worden deskundigen van nationale overheden gedetacheerd.
Directorate
Eurofound is managed by an executive director who reports to a Management Board. The deputy director reports to the director.
Working life research
Barbara Gerstenberger
Head of UnitBarbara Gerstenberger is hoofd van de afdeling Arbeidsleven bij Eurofound. In deze rol coördineert ze de onderzoeksteams die de kwaliteit van banen in Europa onderzoeken op basis van de Europese enquête naar de arbeidsomstandigheden en is ze eindverantwoordelijk voor de Europese waarnemingspost voor het arbeidsleven en het onderzoek naar de arbeidsverhoudingen in de EU. Ze trad in 2001 in dienst bij Eurofound als onderzoeksmanager in het toen pas opgerichte Europees Waarnemingscentrum voor het veranderingsproces (EMCC). In 2007 stapte ze over naar de afdeling Informatie en Communicatie van Eurofound als hoofd Communicatieproducten, voordat ze in 2011 werd benoemd tot coördinator bij het directoraat. Eerder werkte ze als senior research officer bij de Europese Federatie van Metaalbewerkers in Brussel. Ze is afgestudeerd in politieke wetenschappen aan de Universiteit van Hamburg en voltooide een master in Public Administration aan de Kennedy School of Government, Harvard University.
Employment research
Tadas Leončikas
Head of UnitTadas Leončikas is sinds september 2022 hoofd van de eenheid Werkgelegenheid bij Eurofound. Daarvoor was hij senior onderzoeksmanager bij de eenheid Sociaal Beleid, waar hij de Europese enquête over de kwaliteit van het bestaan (EQLS) beheerde en het enquêteonderzoek van Eurofound ontwikkelde. Sinds hij in 2010 bij Eurofound in dienst trad, heeft hij zich beziggehouden met verschillende onderwerpen, waaronder enquêtemethoden, levenskwaliteit, sociale mobiliteit, sociale inclusie, vertrouwen en tekortkomingen op het gebied van huisvesting. In zijn eerdere carrière stond hij aan het hoofd van het Institute for Ethnic Studies in Litouwen, waar hij werkte aan studies met betrekking tot de situatie van etnische minderheden, migranten en andere kwetsbare groepen. Als onderzoeker werkte hij eerder samen met het Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten, het Ontwikkelingsprogramma van de Verenigde Naties en de Internationale Organisatie voor Migratie. Hij heeft een doctoraat in de sociologie.
Social policies research
Massimiliano Mascherini
Head of UnitMassimiliano Mascherini is sinds oktober 2019 hoofd van de eenheid Sociaal Beleid bij Eurofound. Hij trad in 2009 in dienst bij Eurofound als onderzoeksmanager, waar hij projecten ontwierp en coördineerde op het gebied van jeugdwerkgelegenheid, NEET's en hun sociale inclusie, alsook op het gebied van de arbeidsmarktparticipatie van vrouwen. In 2017 werd hij senior onderzoeksmanager bij de eenheid Sociaal Beleid, waar hij leiding gaf aan nieuw onderzoek naar het monitoren van convergentie in de EU. Naast het werk aan de European Quality of Life Survey, leidt hij ook de voorbereiding en analyse van de COVID-19 e-enquêtes. Eerder was hij wetenschappelijk medewerker bij het Gemeenschappelijk Centrum voor Onderzoek van de Europese Commissie. Hij studeerde aan de Universiteit van Florence, waar hij afstudeerde in actuariële en statistische wetenschappen en een doctoraat behaalde in toegepaste statistiek. Hij was visiting fellow aan de Universiteit van Sydney en aan de Universiteit van Aalborg en gasthoogleraar aan de Pauselijke Academie voor Sociale Wetenschappen.
Information and Communication
Mary McCaughey
Head of UnitMary McCaughey is hoofd Informatie en Communicatie bij Eurofound. Afgestudeerd aan het Trinity College in Dublin en het Europacollege in Brugge, begon ze in Brussel te werken bij Europolitics en de Wall Street Journal Europe. Ze werkte samen met de Vereniging van Europese Parlementariërs met Afrika (AWEPA) in Zuid-Afrika tijdens de overgang van het land naar democratie, en in 1998 nam ze de functie van woordvoerder op zich bij de delegatie van de Europese Unie in Pretoria, waar ze leiding gaf aan de pers- en voorlichtingsafdeling tijdens de onderhandelingen over de vrijhandelsovereenkomst tussen de EU en Zuid-Afrika. Na het einde van de Kosovo-oorlog werkte ze als communicatieadviseur voor het Europees Bureau voor Wederopbouw in Servië. In 2003 werd zij hoofdredacteur bij Eurofound.
Resources
Markus Grimmeisen
Head of UnitMarkus Grimmeisen is sinds juli 2018 Head of Resources bij Eurofound. Daarnaast is hij secretaris van de Raad van Bestuur en de Raad van Bestuur. Hij trad in 2006 in dienst bij het Agentschap als hoofd Administratie en Financiën. Van maart 2015 tot februari 2016 was hij voorzitter van het netwerk van hoofden van de administratie van de meer dan 40 EU-agentschappen. Van 2006 tot 2016 was hij functionaris voor gegevensbescherming van Eurofound. Voordat hij bij Eurofound in dienst trad, werkte hij als Vice-President Finance and Administration voor Bosch Power Tools (China). Hij is afgestudeerd in bedrijfskunde aan de Universiteit van Stuttgart, promoveerde in 1997 en trad in datzelfde jaar in dienst bij de Robert Bosch Groep. Daar bekleedde hij diverse expert- en managementfuncties op het gebied van interne boekhouding en financial controlling.
Organisational support
Mattanja de Boer
Head of UnitMattanja de Boer staat aan het hoofd van het team dat verantwoordelijk is voor organisatorische ondersteuning bij Eurofound. Verantwoordelijkheden omvatten project- en procesmanagement, inkoop, rapportage en evaluatie van organisatorische prestaties. Zij is ook de coördinator van het Agentschap voor interne controle en risicobeheer. Ze begon op de afdeling Informatie en Communicatie van Eurofound om de uitgeefactiviteiten te ontwikkelen, waarbij ze profiteerde van haar tijd bij uitgeverij Wolters Kluwer in verschillende managementrollen. Mattanja heeft een MSc in Pedagogische Wetenschappen van de Universiteit Utrecht en een MBA (Hons) van Grenoble Ecole de Management (GEM).
