Algorithmisches Management in europäischen Arbeitsplätzen: Auswirkungen auf die Arbeitsorganisation und Arbeitsbedingungen

Diese Studie präsentiert eine Sekundäranalyse von Daten aus Eurofounds European Working Conditions Survey 2024 (EWCS 2024), die die Verbreitung digitaler Technologien in modernen Arbeitsplätzen und die Verbreitung algorithmischer Managementpraktiken untersucht. Indem die berichtete Exposition der Arbeitnehmer gegenüber Computerprogrammen, die die Leistung überwachen, Aufgaben zuweisen und Arbeit planen, mit Indikatoren der Arbeitsqualität verknüpft, bewertet die Analyse, wie Technologie die Arbeit verändert. Es identifiziert außerdem unterschiedliche Mitarbeiterprofile basierend auf Mustern der Nutzung digitaler Technologien und den mit jedem Profil verbundenen Merkmalen. Die Ergebnisse werden die Politikgestaltung informieren, die darauf abzielt, hochwertige Arbeitsplätze in zunehmend digitalen Arbeitsplätzen zu fördern.