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Eurofound
Maria Jepsen
Maria Jepsen è vicedirettrice di Eurofound, nominata il 1° novembre 2019. Coordina lo sviluppo del programma dell'Agenzia. In precedenza, è stata direttrice del dipartimento di ricerca presso l'Istituto sindacale europeo (ETUI) e assistente e ricercatrice presso la Libera Università di Bruxelles (ULB). Attualmente è anche professore associato di economia del lavoro presso l'ULB e docente esterno presso il Collegio d'Europa di Bruges, in Belgio. I suoi principali interessi di ricerca includono gli studi di genere, l'impatto dello stato sociale sull'offerta di lavoro, sui salari e sulle condizioni di lavoro e lo sviluppo della dimensione sociale europea. È stata membro di vari comitati, consigli e comitati consultivi a livello nazionale e internazionale su questioni relative all'occupazione, sociali, di genere e alla ricerca. È stata anche coordinatrice del comitato consultivo tripartito della Commissione europea per la salute e la sicurezza sul lavoro. Ha conseguito un dottorato di ricerca in Economia e un Master in Econometria presso la Libera Università di Bruxelles (ULB).
X: @MariaJepsenEF
Pubblicazioni di ricerca
Maria è l'autore delle seguenti pubblicazioni.
Eventi, commenti e analisi
Maria ha contribuito ai seguenti eventi, articoli di blog ed episodi di podcast.
4 July 2025
Evento in presenza
Competitiveness and inclusion in a new geopolitical era: Prosperity for all?
To mark its 50th anniversary, Eurofound hosted a high-level event with EU institutions, social partners and stakeholders in Brussels to debate Europe’s future. Speakers discussed social dialogue, competitiveness and fairness amid profound uncertainty.
7 March 2025
Episodio di podcast
Qual è il futuro dell'uguaglianza di genere in Europa?
Questo episodio speciale di Eurofound Talks, registrato in occasione della Giornata internazionale della donna 2025, esamina i progressi delle donne nel mercato del lavoro e nella società negli ultimi cinquant'anni, nonché i punti critici nel percorso verso l'uguaglianza di genere in Europa, in particolare per quanto riguarda l'occupazione di genere e i divari retributivi. Mary McCaughey, capo dell'unità Informazione e comunicazione di Eurofound, interviene con Maria Jepsen, vicedirettrice di Eurofound, e Carlien Scheele, direttrice dell'Istituto europeo per l'uguaglianza di genere (EIGE).
30 January 2025
Episodio di podcast
50 anni di cambiamenti sociali in Irlanda e in Europa
In questo episodio del podcast Eurofound Talks, Mary McCaughey parla con Maria Jepsen, vicedirettrice di Eurofound, e Barry Colfer, direttore della ricerca presso l'Institute of International and European Affairs (IIEA), dei cambiamenti sociali europei negli ultimi 50 anni, del ruolo di Eurofound in questi cambiamenti, di come l'Irlanda stessa si è sviluppata e cambiata e delle sfide attualmente all'orizzonte.
14 January 2025
Evento in presenza
Foundation Forum 2025: Europe’s social model – the key to competitive growth
On 19–20 November 2025, Eurofound organised its 8th Foundation Forum at IMMA Venues. It is the agency’s quadrennial high-level flagship event which has been running for the past 20 years and is organised in cooperation with the Irish Government.
2 May 2024
Articolo di blog
Just transition? It’s not that simple
Part of the blog series: '10 reasons to Use Your Vote'
9 May 2022
Episodio di podcast
Living and working in Europe: Past, present and future
This podcast focuses on our annual update on the state of ‘Living and working in Europe’. It highlights trends and changes – both positive and negative – in the way citizens across the EU work today, and serves as a guide to policymakers at EU and Member State level. Our experts detail these with useful examples and insights which might also help face into the challenges raised by the most recent results from Eurofound’s unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey.
7 March 2022
Episodio di podcast
Gender equality
Women were just beginning to see the fruits of progress in gender equality over many years when the Great Recession hit, followed by the COVID-19 pandemic. Now, the most recent results from Eurofound’s unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey reveal women again among the top losers as a result. This podcast, launched on International Women’s Day this year in conjunction with the European Institute for Gender Equality, debates issues related to closing the gender gaps across pay, employment and caring, and explores innovative options to promote change.
4 May 2021
Articolo di blog
COVID-19 could be a catalyst for fundamental change that will define the Future of Europe
On 9 May, the Conference on the Future of Europe will get underway. Floated well before the COVID-19 outbreak, its timing in the wake of the seismic shifts precipitated by the pandemic, and its implementation alongside the European Pillar of Social Rights Action Plan, means that the outcomes could be far-reaching.
28 April 2021
Articolo di blog
Good news for gender equality as we exit the COVID-19 crisis?
The pandemic has had differential impacts on women. Raised consciousness about them must be applied to advance gender equality in recovery measures. All crises have a strongly gendered impact and none more so than the current pandemic, across a range of indicators. While the virus itself seems to take a greater toll on men than women when it comes to fatalities, women appear to have been worse affected in terms of labour market impact.
Other members of the Eurofound unit
Find more staff members of the Eurofound unit below.
Ivailo Kalfin
Executive DirectorEurofound
Ivailo Kalfin è entrato a far parte di Eurofound in qualità di direttore esecutivo il 1º giugno 2021. Le competenze di Kalfin coprono una vasta gamma di settori, dalle dinamiche del mercato del lavoro e della politica sociale alle tendenze politiche globali, all'UE e al bilancio, nonché alla trasformazione digitale. Ha delineato cinque priorità principali per il suo ruolo in Eurofound: sostenere l'integrazione delle transizioni verde e digitale in Europa; integrare l'attuazione del piano d'azione sul pilastro europeo dei diritti sociali con una ricerca basata su dati concreti; una maggiore cooperazione con le organizzazioni internazionali e i partner esterni e una maggiore sensibilizzazione dei paesi della politica europea di vicinato; sostegno al rafforzamento e all'ampliamento delle capacità delle parti sociali nell'ambito delle competenze dell'Agenzia; migliorare la visibilità di Eurofound tra i principali portatori di interessi.
Anna Ludwinek
Liaison Manager - Brussels Liaison OfficeEurofound
Anna Ludwinek è la responsabile dei rapporti presso l'Ufficio di collegamento di Eurofound a Bruxelles, di cui è entrata a far parte nel 2019. Le sue responsabilità si concentrano principalmente sul coordinamento del lavoro dell'ufficio di Bruxelles, compresi i rapporti con la Commissione europea, il Parlamento europeo, il Consiglio e i gruppi di riflessione. In precedenza, Anna è stata responsabile della ricerca presso l'unità Politiche sociali con responsabilità per il lavoro sulla mobilità sociale intergenerazionale e le pari opportunità, le disuguaglianze giovanili e l'accesso alle prestazioni sociali. In precedenza, ha lavorato presso Eurofound per la gestione di una rete europea di città per le politiche di integrazione locale (CLIP), lavorando su questioni relative alla diversità, all'alloggio, alle politiche interculturali e all'imprenditorialità etnica. Altre aree di ricerca hanno riguardato il reinserimento nel mercato del lavoro di gruppi esclusi a lungo termine e l'impatto della digitalizzazione sui servizi sociali. Anna ha conseguito un Master in Scienze Politiche presso l'Università di Varsavia e una laurea in Relazioni Internazionali e un Master in Ricerca Applicata Sociale presso il Trinity College di Dublino.
Robbie Stakelum
Brussels Liaison OfficerEurofound
Robbie Stakelum è il funzionario di collegamento di Bruxelles, responsabile per il Comitato economico e sociale europeo, le parti sociali e la Commissione europea. Lavora a Bruxelles dal 2014 con particolare attenzione alle politiche sociali e occupazionali.
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