Visita Virtual à Tchéquia: Melhorando a qualidade do emprego em um mercado de trabalho apertado

Maria Jepsen é Vice-Diretora da Eurofound, nomeada em 1º de novembro de 2019. Ela coordena o desenvolvimento do programa da Agência. Antes disso, foi Diretora do departamento de pesquisa no Instituto Europeu de Sindicatos (ETUI), além de professora assistente e pesquisadora na Universidade Livre de Bruxelas (ULB). Também lecionou como professora externa no College of Europe em Bruges, Bélgica. Atualmente, também é professora associada de economia do trabalho na ULB. Seus principais interesses de pesquisa incluem estudos de gênero, o impacto dos estados de bem-estar na oferta de trabalho, salários e condições de trabalho, e o desenvolvimento da dimensão social europeia. A Sra. Jepsen foi membro de diversos comitês, conselhos e conselhos consultivos em nível nacional e internacional sobre questões de emprego, social, gênero e pesquisa. Também atuou como coordenadora do comitê consultivo tripartite da Comissão Europeia sobre saúde e segurança no trabalho. Ela possui doutorado em Economia e mestrado em Econometria pela Universidade Livre de Bruxelas (ULB).

Mary McCaughey é Chefe de Informação e Comunicação da Eurofound. Formada pelo Trinity College, Dublin e pelo College of Europe, Bruges, ela começou a trabalhar em Bruxelas com a Europolitics e o Wall Street Journal Europe. Trabalhou com a Associação de Parlamentares Europeus com África (AWEPA) na África do Sul durante a transição do país para a democracia e, em 1998, assumiu o cargo de porta-voz da Delegação da União Europeia em Pretória, chefiando o seu departamento de imprensa e informação durante a negociação do acordo de comércio livre UE-África do Sul. Após o fim da Guerra do Kosovo, ela trabalhou como consultora de comunicação para a Agência Europeia de Reconstrução na Sérvia. Ela assumiu o cargo de editora-chefe da Eurofound em 2003.

Agnès Parent-Thirion é gerente sênior de pesquisa na unidade de Vida Profissional da Eurofound, supervisionando o planejamento e desenvolvimento de pesquisas sobre condições de trabalho. Ela desempenha papel fundamental na Pesquisa Europeia de Condições de Trabalho (EWCS), co-liderando a preparação e desenvolvimento do questionário para a EWCS 2030. Seus interesses de pesquisa incluem qualidade do emprego, organização do trabalho, gênero, riscos psicossociais e o impacto das transições verde e digital na vida profissional. Com mais de duas décadas de experiência em pesquisas comparativas europeias, Agnès é especializada em desenvolvimento de questionários, codificação de ocupações, controle de qualidade e análise. É formada em economia e gestão pelas universidades Paris IX Dauphine e Paris I Panthéon Sorbonne e possui Diploma de Pós-Graduação em Estatística pelo Trinity College Dublin. Ela também completou treinamento especializado em liderança em IA (MIT Sloan Executive Education) e os principais desafios da transição (Campus de la Transition). Antes de ingressar na Eurofound, trabalhou por vários anos na Comissão Europeia.