Trabalho de plataforma na UE

Este documento de base analisa o contexto político da UE em relação à participação de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, analisa as principais barreiras por trás da lacuna no emprego para pessoas com deficiência e apresenta ferramentas políticas e práticas no ambiente de trabalho que apoiam seu emprego, retenção e desenvolvimento de carreira.

Este relatório descreve as atividades da Eurofound, particularmente seus programas de pesquisa, informação e comunicação e conquistas políticas, em relação aos objetivos estabelecidos no programa de trabalho Eurofound 2025: Apoiar melhores políticas para uma Europa social forte, o primeiro programa anual de trabalho do programa de pesquisa Plurianual 2025–2028: Respondendo às novas oportunidades e desafios da Europa. 2025 foi um ano marcante para a Agência, marcando seu 50º aniversário. O relatório também abrange os sistemas de gestão e controle de avaliação externa, indicadores-chave de desempenho, além de informações financeiras e de RH. As principais descobertas da Eurofound e como elas estão inseridas no contexto atual de políticas também são apresentadas em Living and working in Europe 2025, o anuário da Eurofound.

Um em cada cinco trabalhadores na UE relata ser contatado por motivos relacionados ao trabalho fora do horário de trabalho várias vezes por mês. Este artigo explora as ligações entre o contato fora do horário comercial e a crescente digitalização do trabalho.