
Työjärjestely
Päivitetty: 27 August 2026
&w=3840&q=90)
Työllisyys ja työmarkkinat ovat yksi Eurofoundin pääasiallisista operatiivisista toiminnoista sen ohjelmakaudella 2025–2028. Perustuen viimeisen 50 vuoden tutkimukseen, Eurofound jatkaa tiedon tarjoamista työmarkkinoiden rakenteellisten muutosten tunnistamiseksi ja työllisyyspolitiikkojen tukemiseksi nopeasti muuttuvien työmarkkinoiden toiminnan ja inklusiivisuuden parantamiseksi.
Eurofoundin työtä muokkaavat neljän megatekijän mahdollisuudet ja haasteet: demografinen muutos, ilmastonmuutos, teknologinen muutos ja uudelleenglobalisaatio. Tutkimus tutkii työmarkkinoiden dynamiikkaa, yritysten käytäntöjä, uudelleenjärjestelyjä ja sosiaalisten kumppaneiden osallistumista näiden muutosten käsittelyssä, jotta voidaan tarjota näyttöä EU:n kilpailukyvyn ymmärtämisen tukemiseksi ja sosioekonomisen resilienssin vahvistamiseksi.
Eurofound jatkaa olennaisen näytön keräämistä EU:n ja sen jäsenvaltioiden työmarkkinatrendeistä European Jobs Monitorin (EJM), European Restructuring Monitorin (ERM) ja alustatalouden tietovaraston kautta.


Päivitetty: 27 August 2026

Päivitetty: 22 July 2026

Päivitetty: 15 July 2026

Päivitetty: 7 July 2026

Päivitetty: 19 June 2026
&w=640&q=75)
Päivitetty: 27 May 2026
Päivitetty: 14 April 2026

Päivitetty: 19 August 2025

Päivitetty: 25 October 2024




This list provides access to all Eurofound outputs published on this subject.
Tadas Leončikas on toiminut Eurofoundin työllisyysyksikön johtajana vuodesta 2022. Liityttyään Eurofoundiin vuonna 2010 hän on kehittänyt Eurofoundin kyselytutkimusta, joka kattaa monia aiheita, kuten elämänlaatu, luottamus, sosiaalinen liikkuvuus, sosiaalinen osallisuus ja sosiaalipalvelut. Hänen nykyinen tutkimuksensa keskittyy muuttuvaan työllisyysrakenteeseen ja strategisesti tärkeisiin sektoreihin EU:lle. Sosiologian taustalla (PhD) Tadas johti uransa alkuvaiheessa Liettuan etnisten tutkimusten instituuttia, tutkien etnisten vähemmistöjen, maahanmuuttajien ja muiden haavoittuvien ryhmien tilannetta sekä auttaen myös edistämään romanien integroitumista työmarkkinoille. Tutkijana hän on tehnyt yhteistyötä Euroopan unionin perusoikeusviraston, Yhdistyneiden kansakuntien kehitysohjelman ja kansainvälisen maahanmuuttojärjestön kanssa.
John Hurley is a senior research manager in the Employment unit at Eurofound. He took up the role of research manager in February 2012. He contributes to a number of research projects including the European Jobs Monitor and has authored or co-authored over 20 reports as well as journal contributions and edited collections during his time at Eurofound. His main research interests are in the areas of comparative labour market analysis, restructuring and the changing world of work. John is a graduate of both Trinity College Dublin and University College Dublin.
All official European Union website addresses are in the europa.eu domain.
See all EU institutions and bodies