Visita virtual a Chequia: Mejorando la calidad del empleo en un mercado laboral tan ajustado

Maria Jepsen es subdirectora de Eurofound, nombrada el 1 de noviembre de 2019. Coordina el desarrollo de programas de la Agencia. Antes de esto, fue directora del departamento de investigación en el Instituto Europeo de Sindicatos (ETUI), y profesora adjunta e investigadora en la Universidad Libre de Bruselas (ULB). También ha impartido clases como profesora externa en el College of Europe en Brujas, Bélgica. Actualmente también es profesora asociada de economía laboral en la ULB. Sus principales intereses de investigación incluyen los estudios de género, el impacto de los estados de bienestar en la oferta de trabajo, los salarios y las condiciones laborales, y el desarrollo de la dimensión social europea. La Sra. Jepsen ha sido miembro de diversos comités, consejos y consejos asesores a nivel nacional e internacional sobre cuestiones de empleo, social, género y investigación. También ha sido coordinadora del comité asesor tripartito de la Comisión Europea sobre salud y seguridad en el trabajo. Posee un doctorado en Economía y un máster en Econometría por la Universidad Libre de Bruselas (ULB).

Mary McCaughey es Directora de Información y Comunicación de Eurofound. Graduada del Trinity College de Dublín y del College of Europe, Brujas, comenzó a trabajar en Bruselas con Europolitics y el Wall Street Journal Europe. Trabajó con la Asociación de Parlamentarios Europeos con África (AWEPA) en Sudáfrica durante la transición del país a la democracia, y en 1998 asumió el cargo de portavoz de la Delegación de la Unión Europea en Pretoria, dirigiendo su departamento de prensa e información durante la negociación del acuerdo de libre comercio entre la UE y Sudáfrica. Tras el final de la guerra de Kosovo, trabajó como consultora de comunicaciones para la Agencia Europea para la Reconstrucción de Serbia. Asumió el cargo de redactora jefe de Eurofound en 2003.

Agnès Parent-Thirion es directora senior de investigación en la unidad de Vida Laboral de Eurofound, supervisando la planificación y desarrollo de la investigación sobre condiciones laborales. Desempeña un papel clave en la Encuesta Europea sobre Condiciones Laborales (EWCS), co-liderando la preparación y el desarrollo del cuestionario para EWCS 2030. Sus intereses de investigación incluyen la calidad laboral, la organización del trabajo, el género, los riesgos psicosociales y el impacto de las transiciones verdes y digitales en la vida laboral. Con más de dos décadas de experiencia en encuestas comparativas europeas, Agnès se especializa en desarrollo de cuestionarios, codificación de ocupaciones, control de calidad y análisis. Es licenciada en economía y gestión por las universidades Paris IX Dauphine y Paris I Panthéon Sorbonne y posee un Diploma de Posgrado en Estadística por Trinity College Dublin. También ha completado formación especializada en liderazgo en IA (MIT Sloan Executive Education) y los principales retos de la transición (Campus de la Transition). Antes de unirse a Eurofound, trabajó varios años en la Comisión Europea.