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Working life research
Barbara Gerstenberger
Barbara Gerstenberger ist Leiterin des Referats Arbeitsleben bei Eurofound. In dieser Funktion koordiniert sie die Forschungsteams, die die Arbeitsplatzqualität in Europa auf der Grundlage der Europäischen Erhebung über die Arbeitsbedingungen untersuchen, und trägt die Gesamtverantwortung für das Europäische Observatorium für das Arbeitsleben und die Erforschung der Arbeitsbeziehungen in der EU. Sie kam 2001 als Forschungsmanagerin in der damals neu gegründeten Europäischen Stelle zur Beobachtung des Wandels (EMCC) zu Eurofound. Im Jahr 2007 wechselte sie als Leiterin der Abteilung Kommunikationsprodukte in das Referat Information und Kommunikation von Eurofound, bevor sie 2011 zur Koordinatorin in der Direktion ernannt wurde. Zuvor war sie als Senior Research Officer bei der European Metalworkers' Federation in Brüssel tätig. Die studierte Politikwissenschaft an der Universität Hamburg und absolvierte einen Master in Public Administration an der Kennedy School of Government der Harvard University.
Thematische Expertise
Barbara hat Expertise in den folgenden Themen.
Publikationen
Barbara hat an den folgenden Publikationen mitgewirkt.
Veranstaltungen, Podcast und Blog
Barbara hat an den folgenden Veranstaltungen, Blogbeiträgen und Podcastfolgen mitgewirkt.
Präsenzveranstaltung
Externe Veranstaltung
Hochrangige EU-Präsidentschaftskonferenz zur Gleichstellung
DatumWednesday, 9 September 2026
OrtDublin, Irland
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Online-Veranstaltung
Eigene Veranstaltung
Virtueller Besuch in Griechenland: Mindestlöhne – Was kommt als Nächstes?
Präsentationsfolien sind jetzt verfügbar!
DatumTuesday, 30 June 2026
OrtOnline
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14 April 2026
Blogbeitrag
Vier Jahrzehnte an Daten zeigen eine europäische Belegschaft, die bis zur Unkenntlichkeit transformiert wurde
Die Arbeitsumfrage 2024 von Eurofound zeigt, wie Digitalisierung, Demografie und Klimawandel die europäische Arbeitswelt in 35 Jahren verändert haben.
6 March 2026
Podcastfolge
Ist die Arbeit in Europa für Frauen stressiger?
In einem speziellen Video, das zum Internationalen Frauentag in den VoxBox Studios des Europäischen Parlaments aufgenommen wurde, analysieren Maria Walsh, Europaabgeordnete, und Barbara Gerstenberger von Eurofound wichtige Ergebnisse der Geschlechtergleichstellung aus einer Umfrage unter über 36.000 Arbeitnehmern in 35 Ländern. Ihr Gespräch hebt hervor, wie Frauen von bedeutenden Veränderungen am Arbeitsplatz beeinflusst wurden, insbesondere im Hinblick auf moderne Herausforderungen wie Burnout und Technostress.
Online-Veranstaltung
Eigene Veranstaltung
Watch the webinar - AskTheExpert: Beyond the data - Uncovering persistent inequalities in European working conditions
DatumWednesday, 24 September 2025
Zeit15:00h‒16:00h (Ortszeit Irland)
OrtOnline
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30 June 2025
Podcastfolge
Die Entwicklung der Arbeitsbedingungen in Europa
Diese Episode untersucht die sich wandelnde Landschaft europäischer Arbeitsbedingungen, die sich am Schnittpunkt tiefgreifender technologischer Transformation befinden. Mary McCaughey spricht mit Barbara Gerstenberger, der Leiterin der Einheit für Arbeitsleben bei Eurofound, die Erkenntnisse aus der 35-jährigen Geschichte der European Working Conditions Survey (EWCS) nutzt. Diese Überblicksreihe bietet eine detaillierte Perspektive auf die longitudinalen Verschiebungen der europäischen Arbeitsmarkt. Die Diskussion bewertet, wie künstliche Intelligenz und Digitalisierung die Beschäftigung verändern, zieht Parallelen zu historischen industriellen Veränderungen und erkennt gleichzeitig die kontinuierliche Anpassungsfähigkeit der Arbeitswelt an.
Präsenzveranstaltung
Gemeinsame Veranstaltung
Foundation Forum 2025: Europas Sozialmodell – der Schlüssel zum wettbewerbsfähigen Wachstum
Veranstaltungsaufzeichnung verfügbar
Datum19 – 20 November 2025
OrtDublin
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2 May 2024
Blogbeitrag
Future of work: Are we ready for tomorrow?
Part of the blog series: '10 reasons to Use Your Vote'.
4 March 2024
Podcastfolge
Tackling the gender pay and employment gaps
In this special episode of Eurofound Talks for International Women's Day 2024, Mary McCaughey speaks with Eurofound researchers Carlos Vacas and Barbara Gerstenberger about the gender pay and employment gaps in Europe.Despite gender equality being a core principle of the EU, women are less likely to be in employment than men in all EU Member States and are paid less than men in almost every Member State, with the pay gap larger in higher paying jobs. Mary, Carlos, and Barbara discuss what progress has been made on these issues in recent years, the broader consequences of gender inequalities in the world of work, and the challenges that must be addressed if Europe is to meet gender equality targets.
25 October 2023
Blogbeitrag
Gender equality – What’s next? Let’s focus on the world of work
The jury is still out on the question whether men and women are from distinct planets. When it comes to the world of work, however, the evidence shows that they are worlds apart.
8 February 2023
Podcastfolge
Job quality
The COVID-19 pandemic had profound implications on the labour market and job quality in Europe, with some workers, particularly those providing frontline services, continuing to work from the workplace under heavy restrictions, while others worked from home also in radically different environments from which they were accustomed. Eurofound has been closely monitoring working conditions in Europe for over 30 years via the European Working Conditions Survey; in 2021, the Agency conducted the European Working Conditions Telephone Survey (EWCTS), providing a detailed picture of the working lives of Europeans at an exceptional time. In this episode of Eurofound Talks, Eurofound Head of Unit for Working Life Barbara Gerstenberger discusses what the EWCTS reveals about job quality, the implications of poor-quality jobs on well-being and broader society, and what policymakers can do to improve the working lives of people in Europe.
17 January 2023
Blogbeitrag
Job quality is pivotal in addressing today’s workplace and societal challenges
The COVID-19 pandemic has changed the way we live and work. With the lifting of restrictions across the globe, we are now able to examine the many repercussions on the world of work. In particular, the unique demands of the last few years have shone a harsh spotlight on the pressures brought to bear on different jobs and on certain work environments and the stresses associated with different forms of work. The pandemic has made us reassess so many aspects of our working lives. But has it changed the way we think about job quality – its role in ensuring a good working life and, indeed, a good life in general? The European Working Conditions Telephone Survey (EWCTS), a representative survey of Europe’s workers conducted by Eurofound in 2021, provides some answers.
9 May 2022
Podcastfolge
Living and working in Europe: Past, present and future
This podcast focuses on our annual update on the state of ‘Living and working in Europe’. It highlights trends and changes – both positive and negative – in the way citizens across the EU work today, and serves as a guide to policymakers at EU and Member State level. Our experts detail these with useful examples and insights which might also help face into the challenges raised by the most recent results from Eurofound’s unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey.
1 December 2021
Podcastfolge
Sustainable work
Never before have we had so much discussion about the way we work, the future of work and how this will impact our lives and those of the next generation. COVID-19 turned everything upside down as we have seen from the results of our unique pan-European Living, working and COVID-19 e-survey and we are still striving to make sense of the new hybrid, blended work experience. Will this in fact mean we can finally work longer and better while still maintaining a good quality of life? This podcast takes a deep dive into the opportunities and challenges associated with what we call ‘sustainable work’.
Weitere Mitglieder des Referats: Working life research
Nachfolgend finden Sie weitere Mitarbeitende dieses Referats.
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